lead_fr: Dès janvier 2026, les policières, policiers et gendarmes romands et tessinois s’équiperont progressivement du nouvel uniforme KEP déjà adopté par la grande majorité des polices de Suisse. Dans un souci de durabilité et d’économie, le remplacement se fera par étapes durant les années 2026 à 2028.

title_fr: Les polices latines s’équipent de l’uniforme des polices suisses

content_fr:
Janvier 2026 sera la première étape d’un projet de grande ampleur, soit le remplacement des uniformes pour les polices latines, membres de la Conférence latine des commandantes et commandants de police (CLCPC). Les polices latines (FR, GE, JU, NE, VD, VS et TI), regroupées au sein d’UNIMATOS, ont adhéré au projet KEP de renouvellement des uniformes de police suisse. L’adhésion, validée par la Conférence latine des directrices et directeurs de justice et police (CLDJP), est effective depuis le 22 octobre 2024. Les polices latines rejoignent ainsi les autres corps de police suisses qui ont également adopté l’uniforme commun depuis 2015 pour les premiers.

Actuellement l’uniforme KEP est porté par la majorité des polices de Suisse. A terme il le sera par presque toutes les polices suisses. L'objectif de KEP est de garantir une présentation uniforme des policières et policiers en Suisse, de réduire les coûts d'acquisition et d'optimiser la gestion logistique. Cette dernière est assurée par un comité de gestion avec à la tête les polices cantonales de Berne et Zurich pour l’ensemble des corps de police.

Les différents corps de police peuvent continuer à être différenciés, grâce à des caractéristiques personnalisées tels que les badges ou les patelettes. Ces nouveaux uniformes des policières et policiers répondent aux exigences du travail quotidien de la police. Une version en gris sera maintenue pour les agents et assistants de sécurité publique, alors que les uniformes des policiers sont en bleu.

Dans un souci de durabilité, l'uniforme des polices latines ne sera pas remplacé en une fois, mais les pièces d'uniforme usées seront remplacées progressivement, en trois étapes, ceci durant les années 2026 à 2028. Afin de limiter les coûts durant cette phase transitoire, les polices latines mettent en place une plateforme de partage des stocks restants dans les corps afin de consommer les marchandises déjà acquises. Un concept de recyclage des anciens uniformes UNIMATOS est à l’étude.

Lausanne, le 12 novembre 2025

Le Président de la CLCPC

Damien Rérat

Des photographies sont disponibles.

Renseignements

Service communication et relations publiques, Police cantonale de Genève

+41 (0)22 427 56 00 | communication@police.ge.ch


lead_fr: Savourer ce chocolat vous prendra 2 minutes, le temps pour un cambrioleur d’entrer chez vous. Ce lundi 29 octobre 2018, les polices cantonales et municipales ainsi que la Prévention Suisse de la Criminalité (PSC) organisent la 4ème journée nationale de prévention contre les cambriolages. Cette campagne nationale a pour but de sensibiliser le public aux risques de cambriolages et surtout aux actions préventives à adopter pour les diminuer.

type_fr: Autres communiqués

body_key: GE

location: Genève

title_fr: Les polices de Romandie, de Berne et du Tessin sur le terrain pour lutter contre les cambriolages

content_fr:
Ce lundi 29 octobre 2018 se déroule la 4ème journée nationale de prévention contre les cambriolages. Coordonnée entre les polices suisses et la Prévention Suisse de la Criminalité (PSC), cette action a pour but de sensibiliser le public aux actions préventives qui peuvent être mises en place pour réduire les risques d’être victime d’un cambriolage. Les statistiques de ces trois dernières années montrent que les vols par effraction ou par introduction clandestine sont en recul. Bien qu’elle se réjouisse de cette tendance, la police rappelle qu’il convient de toujours rester vigilant et de poursuivre les efforts de prévention.

Avec le passage à l’heure d’hiver de ce week-end, la pénombre s’installe plus rapidement : les cambrioleurs en profitent pour agir de manière plus discrète ou pour détecter plus facilement les logements dont les habitants sont momentanément absents. D'octobre à mars, la courbe des cambriolages, notamment ceux dits « du crépuscule », connaît ainsi une hausse sensible pour représenter environ le 40% du total des cambriolages commis durant cette même période.

Des réflexes simples permettent pourtant de réduire efficacement le risque qu’un cambrioleur s’introduise dans votre logement : par exemple, simuler une présence (minuteurs, lumières, télévision ou radio allumée, etc…), signaler au 117 tout comportement suspect (par exemple autour de chez son voisin absent) ou mettre ses valeurs à l’abri. En complément de ces bons comportements, l’installation d’équipements mécaniques et/ou électroniques adaptés dans le logement (serrures à cylindre non-apparent, poignées de fenêtres à clé, lampe extérieure avec détecteur de mouvement, dispositif intérieur de vidéosurveillance) peuvent également être un élément dissuasif.

A Genève, la police cantonale et les polices municipales de Meyrin, de Vernier et de Carouge sont présentes ce jour principalement près des zones commerciales ou dans la rue afin de sensibiliser les citoyens. Plusieurs polices de Suisse romande (FR, NE, VS, BE et GE) et du Tessin collaborent à cette campagne. Elles iront à la rencontre de la population en distribuant une notice accompagnée d’un chocolat avec le message suivant : «Savourer ce chocolat vous prendra 2 minutes, le temps pour un cambrioleur d’entrer chez vous ».

content_format: html

type_harmonized: news


lead_fr: Une soirée de présentation suivie d’une table ronde afin de comprendre les enjeux principaux de cette thématique

title_fr: Politique de l'asile en Suisse : Enjeux liés au genre et aux sexualités

content_fr:
En novembre 2022, l’Observatoire romand du droit d’asile et des étranger·èrexs (ODAE) a publié un rapport qui se penche en détail sur l’accès au droit à d’asile pour les personnes LGBTIQ+ en Suisse ainsi que sur leurs conditions de vie.

Le Centre Maurice Chalumeau en Sciences des Sexualités (CMCSS) et la Délégation intégration de l’UNIGE avec son programme Horizon académique, en partenariat avec le bureau de l'Intégration des étrangers (BIE) et l’ODAE, organisent une soirée de présentation suivie d’une table ronde afin de comprendre les enjeux principaux de cette thématique et de réfléchir aux possibles changements à apporter pour un véritable accueil des personnes obligées de fuir leur pays d’origine, en raison – entre autres – de leur genre ou orientation sexuelle.

Mercredi 29 mars 2023 à 18h30 au Campus Battelle, Bâtiment A

Centre Maurice Chalumeau en sciences des sexualités

La conférence sera suivie d’un cocktail dînatoire.

Pour consulter le programme complet

Pour s'inscrire

LGBTIQ+ : Lesbienne, gay, bisexuel·lex, trans*, intersexe, queer, toute autre personne subissant des discriminations en raison de son sexe, identité et/ou expression de genre ou orientation sexuelle ne se reconnaissant pas dans les autres lettres de cet acronyme.


title_fr: Politique cantonale du logement: évolutions récentes et réformes en cours

content_fr:
Vendredi 23 février 2018, le département de l'aménagement, du logement et de l'énergie (DALE) a présenté publiquement les évolutions récentes et principales réformes en cours de sa politique du logement.

La principale modification consiste en une modification du règlement d'exécution de la loi générale sur le logement et la protection des locataires (RGL – I 4 05.01) dans le but de favoriser la diversité et l'innovation dans les projets de logements collectifs, contrôlés par l'Etat (voir la présentation). Cette réforme de la qualité du logement autorise une plus grande liberté dans la réalisation des projets pour favoriser une meilleure variété des habitats répondants à l'évolution des besoins.

Par arrêté, le Conseil d'Etat a aussi fixé les rendements des nouveaux immeubles contrôlés (voir la présentation).

Le constat de déséquilibre territorial, combiné à la péremption programmée au 31 juillet 2017 de l'article 4A de la loi générale sur les zones de développement (LGZD), rendait sa révision indispensable. Le Conseil d'Etat a ainsi adopté un projet de loi qui propose une importante simplification du dispositif. La proportion des catégories de logements à construire a été revue pour répondre aux besoins de la population genevoise dans son ensemble tout en tenant compte de sa diversité (voir les présentations).

D'autres sujets ont aussi été abordés, comme la méthode de fixation des prix et procédure, l'accessibilité des constructions et installations et adaptabilité des logements aux personnes en situation de handicap ou les nouvelles pratiques suivantes : marge de vente des immeubles et marge des promoteurs, surcoûts admis pour les logements des immeubles avec encadrement pour personnes âgées (IEPA) et modification du RDTR relative aux ventes d'appartements.

Pour toute question: Office cantonal du logement et de la planification foncière (OCLPF)

022 546 65 09

info.logement@etat.ge.ch


lead_fr: La nouvelle politique culturelle cantonale liée à la LPCCA souffle ses deux bougies. De quelle manière le canton l’a-t-il mise en œuvre et quels sont ses premiers effets sur la scène culturelle genevoise ? Découvrez la brochure "Soutenir la culture, investir pour Genève", qui pose un premier bilan 2024-2025.

title_fr: Politique culturelle genevoise : un bilan prometteur après deux ans

content_fr:
Le 1er janvier 2024 entrait en vigueur la loi pour la promotion de la culture et de la création artistique (LPPCA), qui donne au canton un rôle pivot : il coordonne désormais la politique culturelle à l’échelle du territoire genevois, en concertation avec les communes et en consultant les actrices et acteurs culturels et les organisations professionnelles du secteur. La loi lui confie également un rôle accru dans le financement de la création artistique et des institutions culturelles.

Comme le montre ce premier bilan, le canton réinvente sa politique culturelle, en embrassant l'écosystème culturel genevois dans toute sa diversité, de la création la plus contemporaine aux traditions les plus ancrées. Il élargit notamment le champ de ses soutiens aux arts visuels, aux musiques actuelles, à la scène théâtrale, de même qu’il stabilise son engagement en faveur de festivals incontournables comme La Bâtie, Antigel, Les Créatives, le FIFDH et le GIFF.

En pages 14-15 de la brochure, les témoignages des actrices et acteurs culturels en attestent : la loi a des effets bien concrets pour la scène culturelle. Les nouveaux financements cantonaux permettent de développer des projets artistiques sur un plus long terme, de mieux rémunérer les artistes, ou encore de renforcer les programmes d’accès à la culture pour toutes et tous et les activités de médiation, au profit de l’ensemble de la population.

Intéressée, intéressé par des informations plus détaillées ? La brochure Soutenir la culture, investir pour Genève est là pour vous renseigner et pour vous acheminer vers des liens utiles, tels que les listes d’institutions soutenues par le canton dans le cadre de la nouvelle politique culturelle cantonale.

Vers la brochure Soutenir la culture, investir pour Genève – Premier bilan de la nouvelle politique culturelle cantonale


lead_fr: L'étude "Politique du logement à Genève : revenu des ménages, loyers et prix des logements" vise à déterminer l’adéquation entre les loyers et les prix des logements contrôlés et les capacités financières des ménages.

content_fr:
Elle donne des intervalles de loyers et de prix pour différentes catégories de ménages, définies en fonction de leur taille et de leur revenu. Les résultats obtenus permettent d’évaluer dans quelle mesure les loyers des logements construits en zone de développement répondent aux besoins de la population.

Une étude similaire a été réalisée en 2015. Les résultats souffraient d’une marge d’erreur en raison de l'absence de données statistiques sur les revenus genevois et d'une conséquente extrapolation depuis les données fédérales. Aujourd’hui, l’office cantonal de la statistique publie les données sur les revenus des ménages genevois, grâce à un couplage entre le relevé structurel de l’office fédéral de la statistique, les données fiscales et les données relatives aux prestations sociales.

L’étude complète est disponible ici !


lead_fr: La Conférence des Gouvernements cantonaux (CdC) soutient de nouvelles négociations avec l'Union européenne

title_fr: Politique européenne : la Conférence des Gouvernements cantonaux établit un point de situation

content_fr:
Les relations qu’entretient la Suisse avec l’Union européenne (UE) ne peuvent se passer d’un socle solide et pérenne. Les gouvernements cantonaux ont confirmé leur position dans un état des lieux de la politique européenne, adopté à l’unanimité en Assemblée plénière le 24 mars 2023. Une nouvelle étape doit désormais être franchie pour garantir la stabilité et le développement des accords bilatéraux. Partenaires institutionnels de la Confédération, les cantons sont prêts à soutenir de manière constructive et proactive le Conseil fédéral lorsqu’il entamera des négociations.

Communiqué de presse de la CDC
Prise de position de la CdC

Prise de position des gouvernements cantonaux du 29 mars 2019


lead_fr: En 2022, le Conseil d'Etat a continué à se mobiliser pour que Genève reste un acteur confédéral engagé, ouvert à l'Europe et au monde.

title_fr: La politique extérieure du canton de Genève 2022 en un coup d'œil

content_fr:
Télétravail transfrontalier, imposition des multinationales convenue par l'OCDE, salaire minimum ou relations Suisse-Europe : autant d'enjeux centraux pour Genève, qui sont discutés et décidés au-delà des frontières cantonales.

Chaque année, le canton de Genève publie un "Coup d'œil", qui met en lumière les principales démarches de politique extérieure du canton de Genève.

Edition 2022 du Coup d'œil


lead_fr: Le Conseil d'Etat dresse son bilan en matière de politique numérique et esquisse des perspectives

title_fr: Politique numérique: bilan et perspectives 2018-2023

content_fr:
Le Conseil d'Etat a présenté mercredi 10 mai 2023 le bilan de ses actions en matière de politique numérique, dans un rapport accessible au public.

Des développement technologiques se déploient dans notre société de plus en plus vite, à l'image de l'intelligence artificielle. Dans ce contexte, le Conseil d'Etat réaffirme son engagement pour une Genève numérique innovante, résiliente et inclusive.

Autonomie stratégique du canton, responsabilité numérique face au changement climatique ou cohésion sociale: face à ces enjeux stratégiques le Conseil d'Etat dresse le tableau de ses réalisations notamment dans la formation, la sécurité, la santé, l'économie.

Pleinement engagée, la transition numérique se poursuit. Le Conseil d'Etat esquisse également les grands chantiers à venir pour la politique numérique cantonale, qu'il s'agisse du développement des services publics numériques, de l'inclusion numérique ou encore de la promotion de Genève comme lieu central de la gouvernance mondiale du numérique.

> Consultez le rapport


lead_fr: Une alerte lancée par des promeneurs via le 118 (SIS) a permis la rapide intervention des services compétents. Aucune mortalité de poisson n'a été observée.

title_fr: Pollution dans l'Aire

content_fr:
Mercredi 27 janvier 2021 vers 17h00, la Police de l’Eau est informée via le 118  (SIS) qu'en aval du Pont de Lully, les eaux de la rivière l'Aire étaient d’une coloration blanche et laiteuse. Un inspecteur s'est rendu immédiatement sur place et a constaté que les eaux du canal de l'Aire étaient colorées sur un tronçon d'environ 200 mètres, jusqu'au niveau de la première chute située le long de la Promenade de l'Aire.

Un prélèvement des eaux du canal a été effectué ainsi qu’une prospection des réseaux des eaux pluviales situés en amont. Les recherches menées le soir même ainsi que le contrôle visuel réalisé le lendemain matin au niveau du village de Lully n'ont pas permis d'identifier le lieu exact de la pollution. Le prélèvement est en cours d’analyse au laboratoire de la protection des eaux pour confirmer la suspicion d’une pollution ayant pour origine une eau chargée en peinture blanche. Ce constat confirmerait que nous sommes face à une pollution ponctuelle. Aucune mortalité de poisson n'a été constatée. La situation est actuellement revenue à la normale.

Face à ce déversement très regrettable et surtout parfaitement évitable, il convient de rappeler quelques éléments importants concernant la pollution des eaux :

Nous remercions la population d'avertir immédiatement le 118 lors de l'observation tels événements. Ceci permet de gagner de précieuses minutes sur l'intervention et la possibilité d'agir au bon endroit.

Nous rappelons qu'il est formellement interdit de déverser tout produit dans les grilles de routes ou autres car elles sont directement reliées à nos cours d'eau.

De tels déversements sont gravissimes pour toute la vie aquatique et pour les services que nos rivières rendent au quotidien à la population (eau potable, pêche, baignade, etc.). Il est de la responsabilité de chacun de préserver un bien aussi précieux que l'eau.

Consultez notre campagne OH MON EAU ! Nous avons tous un rôle important à jouer dans l'amélioration de la qualité de l'eau en adoptant des gestes simples au quotidien.

L'eau est notre patrimoine, préservons-là !

Pour tout renseignement

M. Gilles Mulhauser, directeur de l'office cantonal de l'eau au T 022 388 55 12, gilles.mulhauser@etat.ge.ch.


title_fr: Pollution dans le Nant du Marais

content_fr:
Une pollution a été constatée le 28 mai 2026 sur le ruisseaux du Marais qui rejoint la Drize à l'aval rendant le cours d'eau d'une couleur blanchâtre. Le Service incendie et secours (SIS) est intervenu sur place pour diluer la pollution dans le cours d'eau et ainsi réduire ses potentiels effets sur la vie aquatique. Des prélèvements ont été effectués et sont en cours d'analyse à l'Office cantonal de l'eau qui a pu mener des premières enquêtes sur le terrain depuis ce matin. Aucune mortalité piscicole n'a été constatée pour le moment.

Chaque cas de pollution des eaux est traité avec la plus grande rigueur. Toute pollution constatée fait l’objet d’une investigation systématique par la police de l’eau afin de remonter à la source de la pollution et identifier les auteurs des faits. Des sanctions seront automatiquement prises à l’encontre de celles et ceux qui ne respectent pas les règles en vigueur.

En cas de pollution des eaux, contactez le Service incendie et secours (SIS) au 118.

Voir le suivi des pollutions ponctuelles des cours d'eau


lead_fr: Une synthèse retrace les contributions citoyennes des ateliers du printemps 2023 de la Vision territoriale transfrontalière.

title_fr: La population s'engage pour le Grand Genève de demain

content_fr:
Comment l’aménagement du territoire contribue-t-il à mettre en œuvre la transition écologique, notamment pour atteindre la neutralité carbone et régénérer le vivant? Où, combien et quels types de logements, d’emplois, d’espaces publics, d’infrastructures de transport, de lieux de loisirs, d’espaces naturels souhaitons-nous voir se développer à l’avenir? À l’heure de la crise écologique, ces questions sont déterminantes pour notre bien-vivre collectif.

Pour répondre durablement et efficacement à ces enjeux, les partenaires du Grand Genève – le Canton de Genève, le Pôle métropolitain du genevois français et la Région de Nyon –  élaborent ensemble une Vision territoriale transfrontalière, en y associant la population. Entre le 24 avril et le 24 mai 2023, huit ateliers citoyens se sont déroulés dans plusieurs localités du Grand Genève, invitant la population à travailler sur des focus territoriaux de leur choix. Un document fait la synthèse de cette seconde phase de concertation. Les habitants ont pu en effet participer à plusieurs démarches de concertation depuis l'automne 2002, sous forme d'ateliers et de questionnaires, afin de contribuer au projet. À chaque étape, les apports citoyens ont permis d’approfondir les réflexions et les propositions des équipes professionnelles, nourrissant également les orientations politiques données par les élus qui pilotent la démarche.

Une fois réalisée, cette Vision territoriale transfrontalière servira de socle pour les futures planifications françaises, genevoises et vaudoises (Schémas de Cohérence territoriaux et Plans locaux d’urbanisme français, plan directeur régional de la Région de Nyon, plan directeur cantonal du Canton de Genève, etc.). Elle permettra également d’identifier les projets, notamment de mobilité, des futures générations de projets d’agglomération.


lead_fr: Dans cette rubrique, nous vous présentons à chaque fois brièvement l'un des nombreux avantages à vous adresser à l'office cantonal de l'emploi (OCE) pour vos recrutements.

title_fr: Pourquoi recruter à l'OCE office cantonal de l'emploi ?

content_fr:
Avantage No 4 : nos candidats peuvent acquérir des connaissances et des compétences

Lorsqu'un candidat à l'emploi s'inscrit à l'OCE, nous analysons en premier lieu sa situation et identifions notamment avec lui ses principales compétences, mais également ses points d'amélioration en fonction de son parcours, de l'emploi ou des emplois recherchés et des besoins des entreprises.

Lorsque cela s'avère nécessaire, nous proposons à nos candidats des mesures de réinsertion. Nous disposons d'une offre très large de mesures appelées "Mesures de marché du travail - MMT".

Elles ont pour objectif de renforcer l'employabilité de vos futurs collaborateurs.

Elles peuvent être par exemple :

des cours

des stages

une entreprise d'entraînement

des programmes d'emploi temporaire

Lorsqu'ils participent à ces mesures, nos candidats acquièrent des connaissances théoriques, mais surtout de nouvelles compétences à travers la pratique, car nous nous efforçons de privilégier les mesures en lien direct avec le marché du travail.

Sachez également que si vous engagez un candidat inscrit à l'OCE qui a besoin de suivre une formation pour remplir les exigences du poste à repourvoir, l'assurance-chômage peut, dans la mesure où le candidat remplit les conditions légales, prendre en charge les frais y relatifs.

Vous souhaitez recruter à l'OCE ?

N'hésitez pas à contacter notre service employeurs.

E-mail

Tél.: 022 388 10 18

Retrouvez tous les avantages présentés dans cette rubrique :

Avantage No 1 : le plus grand vivier de compétences de Genève

Avantage No 2 : évaluation de compétences

Avantage No 3 : notre objectif est de vous faciliter la tâche


lead_fr: Dimanche 18 juin, la population de la Ville de Genève a accepté à 62% le projet de plan localisé de quartier (PLQ) Acacias 1 portant sur la première étape de transformation du quartier des Acacias. C’est un signal fort des Genevoises et Genevois en faveur du développement urbain de Genève. Ce projet répond aux besoins de la population en prévoyant la construction de 2230 logements, un nouveau parc et la remise à ciel ouvert de la Drize qui offrira un véritable corridor écologique unique au centre-ville.

title_fr: La population genevoise dit oui au développement du logement dans le PAV !

content_fr:
Des logements pour toutes les catégories de la population

Pour rappel le périmètre du PLQ s’étend sur une surface d’environ 15,7 ha. Le PLQ prévoit la réalisation d’un quartier urbain mixte, presque entièrement piéton, affecté au logement et aux activités.

Le logement est une priorité pour Genève et le quartier des Acacias constitue une opportunité exceptionnelle de développer une nouvelle offre au centre-ville. 2'230 appartements sont prévus pour accueillir progressivement quelque 5'500 habitants et ceci dès l'année 2030. La construction de logements de différentes catégories est prévue, afin de garantir une mixité sociale dans le quartier et de répondre aux besoins de l'ensemble de la population. Sur les terrains en mains publiques, qui représentent 85% du périmètre, 62% des logements seront des logements d’utilité publique (LUP), assurant ainsi un accès aux personnes ayant des revenus modestes ainsi qu'à la classe moyenne.

Les logements représentent 3/4 des nouvelles surfaces brutes de plancher (SBP) créées. Des activités artisanales occuperont 12% de ces surfaces et 6% seront investis par des commerces de quartier installés au rez-de-chaussée des bâtiments. Les services à la personne ainsi que des bureaux occuperont 5% de ces nouvelles SBP et seront répartis dans les différents immeubles. Grâce à ces entreprises, environ 1500 nouveaux emplois viendront s'ajouter aux 700 existants. Ainsi, les Acacias contribueront pleinement à la vie économique de Genève.

Pour plus d’informations rendez-vous sur acacias.ge.ch


lead_fr: Informations statistiques N° 3, le bulletin de l'Office cantonal de la statistique (OSCTAT), fait le point sur l'évolution de la population résidante au cours de l'année dernière

title_fr: La population résidante du canton de Genève en 2020

content_fr:
"La croissance de la population résidante du canton de Genève ralentit nettement en 2020 et se fixe à 0,4 %. Pour observer une si faible hausse, il faut remonter aux années 1996-1997, au terme d’une longue période de récession.

A fin 2020, la population résidante du canton s’établit à 508 774 habitants. Les étrangers en représentent 40 %. Pour la première fois depuis 1991, la population résidante de nationalité suisse diminue et perd cent personnes. La faible progression de la population résidante est liée à la pandémie de Covid-19. Premièrement, le solde migratoire (arrivées moins départs ; + 1 435 personnes, contre + 3 122 personnes en moyenne par année de 2015 à 2019) est peu élevé en comparaison historique. Le contexte économique incertain et les restrictions de déplacement mises en place pour éviter la propagation du Covid-19 ont freiné l’immigration étrangère. Deuxièmement, le solde naturel (naissances moins décès) est très bas (+ 574 personnes) en raison du nombre important de décès lié à la pandémie. Il faut remonter à 1985 pour observer un solde aussi faible." (extrait de l'introduction)

Téléchargez le document

Consultez les pages de l'OCSTAT relatives aux migrations et à l'intégration


lead_fr: En 2023, on dénombre plus de 104'880 élèves, étudiants et étudiantes dans l’enseignement public genevois, du primaire au tertiaire, soit 680 jeunes de plus qu'en 2022.

title_fr: La population scolaire à Genève augmente régulièrement

content_fr:
De son côté, l’enseignement privé accueille 14'469 élèves (du primaire au secondaire II).

15'112 titres ont été délivrés au cours de l’année civile 2023, 53% d’entre eux étant des certificats de niveau secondaire II.

Les enseignants et enseignantes du DIP représentent 7'972 personnes (hors enseignement tertiaire), ce qui correspond à 6'635.4 postes en équivalents temps plein.

Vous trouverez le détail de ces informations et bien d'autres dans l'Annuaire statistique de l'enseignement public et privé à Genève, qui vient d'être mis à jour.

Analyser l'éducation


lead_fr: En 2024, on dénombre 106'700 élèves, étudiants et étudiantes dans l’enseignement public genevois, du primaire au tertiaire, soit 1'815 jeunes de plus qu'en 2023.

title_fr: La population scolaire à Genève continue d'augmenter

content_fr:
De son côté, l’enseignement privé accueille environ 14'600 élèves (du primaire au secondaire II), soit 145 élèves de plus qu'en 2023.

15'265 titres ont été délivrés au cours de l’année civile 2024, 54% d’entre eux étant des certificats de niveau secondaire II.

Les enseignants et enseignantes du DIP représentent 8'183 personnes (hors enseignement tertiaire).Cela correspond à 6'797.5 postes en équivalent temps plein (ETP).

Vous trouverez ces informations :

- détaillées dans l'Annuaire statistique de l'enseignement public et privé à Genève

- résumées dans le Mémento statistique de l'éducation à Genève

Analyser l'éducation


lead_fr: Nouvelle publication de l'Office fédéral de la statistique (OFS)

title_fr: La population de la Suisse 2017 - quelques chiffres

content_fr:
La statistique de poche sur «La population de la Suisse 2017» présente cette année également des résultats intéressants sur divers thèmes démographiques.

Sont par exemple traités l’état de la population, les familles, les naissances et les décès, ainsi que la migration et les Suisses de l’étranger. Des diagrammes et des tableaux illustrent au fil des thèmes le contexte démographique de la population.

Les chiffres et faits figurant dans la brochure peuvent être consultés sur le site Internet de l’OFS en cliquant ici.


title_fr: Portes ouvertes de l'atelier mobilités et espaces publics Grosselin mardi 25 avril à 18h

content_fr:
Le prochain atelier pour la démarche participative se déroulera le mardi 25 avril.

N'hésitez pas à nous rejoindre pour les portes ouvertes à 18h après l'atelier pour discuter du travail de la journée avec les participants et les autorités.

Les ateliers et les portes ouvertes ont lieu au 2e étage du chemin de la Marbrerie 13.


lead_fr: Les 22 et 23 novembre se dérouleront les championnats genevois des métiers dans le cadre des portes ouvertes de trois centres de formation professionnelle.

title_fr: Portes ouvertes sur les GenevaSkills

content_fr:
Troisième nation mondiale et première européenne, la Suisse a brillé lors des championnats du monde des métiers (WorldSkills). Elle a démontré son savoir-faire en matière de formation professionnelle, portée par une équipe essentiellement alémanique.

Mais la Suisse romande se réveille. L’intérêt des acteurs de la formation pour ces concours est de plus en plus marqué. La preuve? En 2029, Genève accueillera les EuroSkills, une première en Suisse.

En attendant, place au GenevaSkills. «Avec 15 professions de la construction et de la technique en concours sur le site de Ternier au Petit-Lancy, 93 candidats seront évalués par 78 experts pendant les portes ouvertes », précise Tim Coutherez, maître adjoint au Centre de formation professionnelle technique (CFPT) et chargé de la communication de ce concours biennal. Le grand public pourra soutenir les futurs champions en action le samedi 23 novembre, de 9 h à 12 h. Brefs portraits de deux candidats.

ADN de compétiteur

«Mon objectif est d’aller le plus loin possible, les championnats suisses et pourquoi pas l’Europe et le monde!» s’enthousiasme Sven Barbey, 19 ans, candidat et apprenti mécanicien sur motocycle en 3e année.

Ancien hockeyeur en sport-art-études (SAE), il commence l’École de culture générale (ECG), mais ne s’y trouve pas à sa place. L’achat de sa première moto est un déclic: «J’ai toujours aimé la mécanique, la technique et dans le domaine de la moto, c’est tellement extrême, on n’imagine pas tout ce qu’il y a derrière le simple fait de tourner la poignée des gaz.»

Sven Barbey, 19 ans, candidat et apprenti mécanicien sur motocycle en 3e année. Photo : Iris Mizrahi/OFPC-SISP

Hyperactif, en plus de son apprentissage, il participe au CFPT Race Academy. Un programme bénévole où des apprentis contribuent à la préparation et à l’assistance d’une moto de course d’endurance. «Avec les GenevaSkills, je vais retrouver cet esprit de compétition face à d’autres apprentis doués et motivés», souligne Sven Barbey. Il partira cependant avec un handicap face à des camarades en 4e année de formation. «C’est un challenge supplémentaire. Mais avec l’aide de mon formateur, j’essaie de prendre un peu d’avance sur le programme.»

Aucune information n’a filtré quant aux types d’exercices qui seront imposés: «Je sais juste qu’il y aura différents postes avec un temps imparti et des experts qui nous jugeront sur tous nos gestes.»

Progresser toujours

«En découvrant les photos des concours précédents, je me suis dit que c’était une bonne opportunité de progresser, d’acquérir un peu plus d’expérience pour

mes futurs examens de CFC», explique Valentina Otalvaro, 18 ans, apprentie maçonne en 2e année.

Attirée d’abord par le dessin, elle quitte son apprentissage de dessinatrice architecte pour la maçonnerie, «pour être sur le terrain, toucher la matière et construire, même si l’hiver, j’appréciais de travailler au chaud dans un bureau!»

Volontaire, elle n’a jamais baissé les bras face aux difficultés du métier, comme avec le crépi: «Comme tout retombait par terre, j’ai demandé à mon formateur de me faire travailler sur les façades. Deux mois plus tard, je maîtrisais la technique et le bon geste.»

Elle se rend compte qu’elle a franchi une étape et se sent prête à relever le défi du concours avec, comme objectif, de finir dans les temps avec précision et qualité. Celle qui vient de finir ses examens intermédiaires, «un bon entraînement », souligne-t-elle, doit encore profiter de ces prochaines semaines pour améliorer sa technique. La concurrence sera rude face notamment à trois apprentis de 3e et un camarade de classe «très doué et qui est passé par une AFP. Il a donc une année de plus d’expérience!» Cela ne l’empêchera pas de viser le podium.

Prochaines portes ouvertes des CFP

Un contact direct avec des apprenties et apprentis pour découvrir les professions, moult démonstrations et la possibilité de s’essayer à des gestes métiers.

CFP Santé et CFP Social

Le 9 novembre 2024, 10 h-17 h, boulevard de la Cluse 16.

CFP Arts

Les 15 (réservé aux classes du CO) et 16 novembre (tout public), 10 h à 18 h, rue Necker 2.

CFP Technique, CFP Constructions, CFP Service et Hôtellerie/Restauration

Les 22 (réservé aux classes du CO) et 23 novembre (tout public), 9 h à 16 h, sur les différents sites des écoles.

Texte : Patrick Bagnoud, Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC), DIP / Photos : Iris Mizrahi/OFPC-SISP

Article également paru dans la Tribune de Genève du 31 Octobre 2024


lead_fr: Le système de vote électronique CHvote a été au centre des discussions à Berne aujourd’hui. Une délégation composée du conseiller d’Etat de la République et canton de Genève Pierre Maudet et de la chancelière de la République et canton de Genève Anja Wyden Guelpa a présenté les étapes de développement du système de vote électronique CHvote et ses caractéristiques.

title_fr: Portes ouvertes sur le système de vote électronique CHvote : sécurité et transparence en priorité

content_fr:
A l’invitation du canton de Genève, des représentants des cantons, des délégués étrangers, ainsi que des parlementaires fédéraux ont pu tester ce système avec succès depuis leur propre ordinateur, tablette ou smartphone, au moyen de la carte test qui leur avait été préalablement envoyée. Des spécialistes genevois encadrant l’opération ont également fourni toutes les précisions techniques demandées. Le canton de Berne, qui vient de voter un crédit d’engagement pour la poursuite de l’utilisation de la plateforme, était représenté par son chancelier, M. Christoph Auer.

Monsieur Maudet - membre du comité de pilotage suisse de cyberadministration e-government - a annoncé le développement d’ici fin 2018 de la deuxième génération de CHvote. Cela a été l’occasion de démontrer que le système de vote électronique genevois CHvote est une réponse concrète et une avancée réelle en matière de numérique et d’e-government, alors que la Suisse accuse plutôt un retard en la matière. Le magistrat chargé de la sécurité et de l’économie a également salué le vote par le Grand Conseil genevois, le 1er septembre 2016, d’un crédit de financement de 4,7 millions de francs pour finaliser la deuxième génération de CHvote, exigence de sécurité fixée par la Confédération (vérifiabilité universelle).

Mme Wyden Guelpa a, quant à elle, souligné l’importance de la transparence maximale en matière de droits politiques et de vote électronique. Elle a annoncé que les premiers éléments du code de CHvote seront disponibles sur Internet fin 2016. L’entier du code source sera consultable dès 2019. Il est possible d’y avoir accès aujourd’hui déjà sur demande. Le 27 juillet dernier, le Conseil d’Etat a choisi de retenir la licence open source Affero GPL pour la publication du code source, la plus conforme à la pratique. Cette licence est rédigée par la Free Software Foundation, gage de rigueur éthique et de visibilité internationale.

CHvote se caractérise par trois éléments: il est public, suisse et open source. Afin de poursuivre son développement, le canton de Genève mise sur une sécurité accrue et une plus grande transparence, garantes du plus haut degré de contrôle démocratique en matière de droits politiques.

CHvote s’inscrit dans la stratégie numérique de l’Etat de Genève, validée par le Conseil d’Etat en mai 2016. Le canton de Genève est pionnier dans le domaine du vote électronique, avec 102 scrutins effectués avec succès depuis 2003. CHvote, entièrement développé par le canton, est aujourd’hui l’un des deux seuls systèmes accrédités par le Conseil fédéral en Suisse. Il garantit les plus hauts standards de sécurité. Il est offert à près de 125’000 votants de quatre cantons (GE, BS, LU et BE), tant pour les votations que pour les élections aux niveaux communal, cantonal et fédéral (élections fédérales 2011 et 2015). Il permet aussi aux personnes en situation de handicap (moteur ou vue) de participer aux scrutins. Depuis le 8 mars 2015, le système comprend le principe de vérifiabilité individuelle, exigence fédérale de sécurité.

Pour tout complément d’information :

M. Pierre Maudet, conseiller d’Etat, en contactant Mme Caroline Widmer, DSE, 022 327 92 16 ou 076 424 80 49 ;

Mme Anja Wyden Guelpa, chancelière d’Etat, en contactant Mme Sacra Tomisawa-Schumacher, PRE, 022 327 90 94 ou 079 808 37 51.


lead_fr: Cette publication du SRED propose, en 10 chapitres et 150 infographies, de mieux comprendre le système d'éducation genevois.

title_fr: Portrait chiffré de l'école genevoise

content_fr:
Quelle a été l’évolution au cours des dernières années de la population scolaire, dans le public et le privé ? Comment se caractérisent les parcours des élèves ? Quelles sont les compétences acquises et comment le système scolaire genevois se situe-t-il par rapport au reste de la Suisse ? Voici quelques-unes des questions abordées dans cette publication.

Tout en offrant un regard rétrospectif chiffré sur les dix dernières années, ce portrait met en lumière les enjeux d'aujourd'hui et les défis de demain pour l'école genevoise.

Chaque chapitre permet de découvrir la thématique de manière visuelle avec des infographies. Celles-ci sont accompagnées d'un texte qui souligne les points essentiels. Les principaux enjeux sont également mis en avant et des références permettent d'aller plus loin.

Ce Portrait chiffré de l'école genevoise a fait l'objet d'une présentation le 22 août par le DIP dans le cadre d'une conférence de presse plus large.

Portrait chiffré de l'école genevoise -  Édition 2024 (pdf, 112 p.)picture_as_pdf

Quelques chiffres clés (infographie)picture_as_pdf

Analyser l'éducation


lead_fr: Le Conseil d'Etat participe au projet Inside Out en faveur des réfugiés

title_fr: Des portraits et des voix pour soutenir les réfugiés

content_fr:
Le plus grand rassemblement international sur les réfugiés, co-organisé par le gouvernement suisse et l'Agence des Nations Unies pour les réfugiés (HCR), s'est tenu du 13 au 15 décembre au centre de congrès de Palexpo à Genève. Guidé par les mots fondateurs "Action – Solidarité - Résultats" le Forum mondial sur les réfugiés a rassemblé plus de 4'200 participants de 168 pays et attiré 10'000 personnes pour suivre les débats en ligne. Cette édition a recueilli plus de 1 600 engagements pour soutenir les réfugiés et leurs communautés d'accueil, dont 43 engagements multipartites menés par des gouvernements.

C'est dans cet élan solidaire que le Conseil d'État in corpore a accepté l'invitation de la Fondation suisse pour le HCR à participer à la manifestation publique Inside Out créée par l'artiste JR. Le 13 décembre dernier, Rampe de la Treille, chaque membre du Conseil d'État s'est prêté au jeu du portrait et a enregistré un bref message témoignant ainsi son soutien à la cause des réfugiés. Leurs visages ont été collés avec ceux de près de 300 personnes d'ici et d'ailleurs et sont visibles sur la page dédiée "Hope away from Home."

Message de Madame Nathalie Fontanet, Conseillère d'État chargée du département des finances, des ressources humaines et des affaires extérieures:

"En tant que Conseillère d'État et citoyenne genevoise, je suis vraiment fière que le Haut-Commissariat pour les réfugiés ait son siège à Genève. C'est dans notre canton en 1951 que la Convention relative au statut des réfugiés a été adoptée et ce document international fait honneur à la tradition humanitaire de Genève. Il contribue à protéger les droits fondamentaux et la dignité de millions de personnes qui sont contraintes de fuir leur pays."


lead_fr: Le premier galet de la Plage Publique des Eaux-Vives a été posé aujourd’hui, le 15 septembre 2017. L’occasion de célébrer la venue de ce nouveau lieu de vie et de détailler les prochaines étapes des travaux avant la première baignade prévue pour l’été 2019.

title_fr: Pose du premier galet de la Plage Publique des Eaux-Vives

content_fr:
C’est par un galet symbolique sur une sculpture de sable que les travaux de la Plage Publique des Eaux-Vives ont été lancés ce vendredi 15 septembre à Baby-Plage. « Un pas de géant pour Genève et pour la qualité de vie des Genevoises et des Genevois », a déclaré Luc Barthassat, conseiller d’Etat chargé du département de l’environnement, des transports et de l’agriculture (DETA).

Après les premiers travaux préparatoires et la création des carrefours d’accès aux chantiers cet été, les prochaines étapes du projet consisteront à créer le futur corps de la Plage Publique des Eaux-Vives. Outre une plage de 500 mètres de long dont la population pourra profiter dès 2019, le projet comprend un parc large de 65 mètres et une roselière en plein centre-ville, un aménagement unique autour du Léman.

Une plage et un port

Le port public lié au projet accueillera 230 places d’amarrages et 220 dériveurs. L’extension de celui de la Société Nautique de Genève permettra de passer de 600 à 1’000 places d’amarrage. "Le projet et ses différents aménagements permettront de poser les premiers jalons afin de redessiner et d'embellir notre rade", a expliqué Luc Barthassat. Tout d'abord, grâce au désencombrement des quais marchands et au déplacement des cabanes de pêcheurs vers une esplanade ultra-moderne. Mais aussi, grâce aux futurs aménagements sur le quai de Cologny qui offriront encore davantage d’accès à l’eau, ainsi que le projet du Vengeron qui aura pour vocation d'accueillir et rassembler les entreprises lacustres situées en aval du Jet d'Eau. Il n'y a aucun doute, "cette plage offrira de nouvelles perspectives quant à l'usage de notre rade, aussi bien au bénéfice de la population que des touristes", conclut Luc Barthassat.

Prochaines étapes et dates importantes

Une journée à la Plage le samedi 16 septembre

Samedi 16 septembre de 9h00 à 18h00, la population est invitée à Baby Plage pour prendre part à une journée d’animations et de découvertes autour de la Plage Publique des Eaux-Vives. Les Genevoises et Genevois pourront échanger avec les différents acteurs (présence des techniciens de 13h00 à 16h00) et des associations qui ont pris part au projet.

Plus d’informations sur plagepubliquedeseauxvives.ge.ch

Franck Pidoux, chef de projet Luc Barthassat, conseiller d'Etat Pierre Girod, Président SNG Alec Tournier, secrétaire général SNG

Alec Tournier, secrétaire général SNG Pierre Girod, Président SNG Luc Barthassat, conseiller d'Etat

Ernesto Bertarelli, Vice-président SNG Alec Tournier, secrétaire général SNG Pierre Girod, Président SNG Luc Barthassat, conseiller d'Etat

Pour tout renseignement complémentaire :

Luc Barthassat, conseiller d'Etat chargé du DETA, par l'intermédiaire de Thomas Putallaz, secrétaire général adjoint, +41 79 417 09 69

Pour les travaux : M. Franck Pidoux, chef de projet, service du lac, de la renaturation des cours d'eau et de la pêche au DETA, +41 79 834 49 10

Pour l'événement public du 16 septembre : Fiona Mueller, chargée de communication au DETA, +41 22 546 76 34


lead_fr: Services industriels de Genève

title_fr: Pose de la première pierre de «CHENEVIERS IV», la nouvelle usine de traitement et de valorisation des déchets genevoise !

content_fr:
Les Services industriels de Genève posent aujourd’hui la première pierre de « Cheneviers IV », en présence d’Antonio Hodgers, Président du Conseil d’Etat et Conseiller d’Etat chargé du département du territoire. Cette nouvelle usine de traitement et de valorisation des déchets, redimensionnée aux besoins du canton de Genève, verra le jour à l’horizon 2023. Plus moderne et plus respectueuse de l’environnement, Cheneviers IV produira plus d’énergie avec moins de déchets. L’enjeu de ce chantier est de démolir l’usine actuelle et d’implanter la nouvelle sur le même site tout en maintenant l’exploitation durant les travaux.

Communiqué de presse - SIG du 02.10.2018

Voir le film CHENEVIER IV


content_fr:
Le poste de police de Bourg-de-Four sera fermé les 24 et 25 août 2022 pour cause de travaux.

Durant ces deux jours, les postes de police à proximité assurent l'accueil au public comme suit :

Poste de police de Plainpalais

Rue de Carouge 51, 1205 Genève

10h à 16h du LU au VE

Poste de police de Carouge

Rue de la Fontenette 16, 1227 Carouge

10h à 16h du LU au VE


lead_fr: Du 4 juillet au 29 août 2023, la police genevoise sera présente sur les communes de Lancy et de Vernier avec son poste de police mobile. D’ordinaire, lorsque l’on se rend dans un poste de police, c’est pour expliciter un problème voire déposer une plainte. Durant cette période particulière de vacances estivales, la police souhaite offrir à la population un autre contexte afin de lui permettre d’échanger avec le personnel de l'unité de proximité.

title_fr: Le poste de police mobile de proximité présent dans les communes de Lancy et de Vernier

content_fr:
L’été est une période particulière où tout semble fonctionner au ralenti et où nos préoccupations ordinaires sont invitées à attendre la rentrée scolaire. Se rendre dans un poste de police pour déclarer un vol ou pour signaler un autre problème particulier est une démarche que nous avons tendance à remettre à plus tard. Désireuse de créer un contact différent avec la population tout en lui offrant les prestations attendues, la police genevoise sera présente sur les communes de Lancy et de Vernier avec son poste de police mobile de proximité du 4 juillet au 29 août 2023 selon les horaires suivants :

Commune de Lancy :

Les mardis :

- 04.07.2023

- 18.7.2023

- 15.8.2023

- 29.8.2023

de 9h à 11h et de 14h à 16h à la place des Ormeaux.

Commune de Vernier :

Les mardis :

- 04.07.2023

- 18.7.2023

- 15.8.2023

- 29.8.2023

de 9h à 11h et de 14h à 16h à la place du Lignon.

Les horaires des postes de police sont disponibles ici.


lead_fr: Dans le cadre de la transformation numérique de l’administration cantonale et de la volonté de la police cantonale genevoise de renforcer le lien avec la population, un nouveau dispositif de pré-plainte contre X en ligne sera déployé progressivement dès le printemps 2026. Ce service, véritable passerelle entre le numérique et le terrain, vise à réduire le temps d’attente dans les postes de police tout en améliorant la qualité de la prise en charge des victimes de vols, de cybercriminalité, de cambriolages ou de dommages à la propriété.

title_fr: Poste de police numérique : le canton franchit une étape majeure dans la modernisation du dépôt de plainte

content_fr:
Face à la forte charge administrative des services de police et au volume croissant de plaintes, le Conseil d’Etat a confirmé sa volonté d’ancrer les prestations policières dans l’ère du numérique. Le nouveau dispositif vise à créer une passerelle digitale fluide entre la population et les forces de l'ordre, tout en garantissant la qualité des données, l’efficacité policière et l'exigence judiciaire. Il est le fruit d’une collaboration entre la police, le Ministère public et l’office cantonal des systèmes d’information et du numérique (OCSIN). Le Conseil d’Etat a transmis un point de situation au Grand Conseil sur ce projet dans le cadre de sa réponse à la Motion 2963 « Un poste de police numérique pour Genève ».

Phase pilote : des résultats très positifs

Pour accélérer le déploiement, le projet a été scindé en deux phases :

Phase 1 : prise de rendez-vous en ligne

La phase 1, consacrée à la mise en place d’un système de prise de rendez-vous, a été testée au poste de police de proximité de Plainpalais depuis le 31 octobre 2024.

Entre  le 1er novembre 2024 et le 31 mai 2025 :

218 rendez-vous planifiés en ligne

80 % de rendez-vous honorés

94 % de taux d’occupation des plages dédiées

23 minutes en moyenne par plainte avec rendez-vous

	(contre 32 minutes sans rendez-vous, hors temps d’attente)

Très forte satisfaction des personnes plaignantes

Ces résultats positifs ont conduit à la pérennisation de la prestation dans ce poste et la capacité d’accueil a été augmentée, passant d’environ 10 à 24 plages horaires par semaine depuis le 1er juillet 2025.

Phase 2 : pré-plainte en ligne

La phase 2 prévoit de pouvoir remplir la pré-plainte complète en ligne. Cette étape est actuellement en cours de développement sur le plan technique par l’OCSIN pour permettre le dépôt d’une pré-plainte en ligne pour les infractions contre le patrimoine, directement reliée à la prise de rendez-vous.

L'approche préconisée vise par ailleurs à préserver le lien réel entre la personne lésée et la police, permettant également de prodiguer des conseils de prévention.

Calendrier de déploiement

Le dispositif suivra un déploiement progressif en complément du poste de Plainpalais :

Dès mars 2026 : extension des rendez-vous en ligne aux postes de la Servette et des Pâquis.

Fin avril 2026 : extension au poste du Bourg-de-Four.

Dès juin 2026 : ouverture complète du portail de pré-plainte en ligne pour ces trois postes, y compris le poste de police de Plainpalais.

Fin 2026 : mise à disposition de la plateforme en anglais et intégration d’un indicateur d’affluence en temps réel.

A terme, le dispositif sera étendu progressivement à plusieurs postes de police et à d’autres types de plaintes, notamment aux plaintes nominales (ex. harcèlement, violences).

Le périmètre d'application

La pré-plainte en ligne concerne initialement les plaintes contre X pour atteinte au patrimoine (vols, cambriolages, dommages à la propriété) ainsi que la cybercriminalité (usurpation d’identité, escroqueries aux achats en ligne et fausses annonces immobilières). L’objectif est d’entrer dans l’ère du numérique sans renoncer à l’exigence judiciaire. Ce dispositif permet de gagner un temps précieux pour la citoyenne et le citoyen tout en garantissant la qualité de l’analyse criminelle.

Les personnes résidant en Suisse pourront déposer plainte pour un délit commis en Suisse ou à l’étranger. Les non-résidents pourront uniquement déposer plainte pour un délit commis sur le territoire suisse.

Les avantages

La transformation numérique du dépôt de plainte vise à améliore le service à la population. Concrètement, pour l’usager cela se traduira par :

Moins d’attente dans les postes de police

Une plainte préparée à l’avance, plus claire et plus complète

Un rendez-vous au poste plus efficace et plus humain

Des démarches simplifiées, sans allers-retours inutiles.


lead_fr: Le journal "Entreprise Romande" de la FER Genève aborde plusieurs défis auxquels est confrontée la population migrante qualifiée en Suisse.

title_fr: Un potentiel de main d'œuvre sous exploité

content_fr:
Dans son dossier spécial, 'Entreprise Romande', éditée par la FER Genève, explore les défis rencontrés par la population migrante qualifiée en Suisse, notamment la difficulté de trouver un emploi correspondant à leurs compétences. Ces travailleurs, malgré leur haute qualification, sont souvent sous-employés, confrontés à des obstacles tels que la non-reconnaissance de leurs qualifications étrangères, les préjugés culturels, et les barrières linguistiques. Cette situation met en relief l'importance de développer des politiques plus inclusives pour une meilleure intégration professionnelle et pour valoriser pleinement leur apport au marché du travail suisse.

Pour découvrir le dossier complet cliquez ici.


lead_fr: Voici un des nombreux avantages à vous adresser à l'office cantonal de l'emploi (OCE) pour vos recrutements.

title_fr: Pourquoi recruter à l'OCE ?

content_fr:
Dans cette rubrique, nous vous présentons , lors de chaque post, l'un des nombreux avantages à vous adresser à l'office cantonal de l'emploi (OCE) pour vos recrutements.

Avantage No 1 : le plus grand vivier de compétences du canton

On l'oublie souvent, il n'existe aucun vivier de candidats domiciliés dans le canton aussi important que celui de l'OCE.  Il est non seulement composé en permanence de plusieurs milliers de profils, immédiatement disponibles pour la plupart, mais également issus de tous les secteurs d'activité.

Nous pouvons par exemple vous proposer des compétences dans l'horlogerie, l'électrotechnique, l'électronique, l'optique, le bâtiment, la construction, le commerce, la vente, les transports, la logistique, l'hôtellerie, la restauration, l'informatique, la communication, la banque, la finance, l'assurance, les sciences, la technique, la technologie, le nettoyage, l'enseignement, l'administration, les services de soutien, et bien d'autres encore !

Nos candidats peuvent être recrutés pour des postes manuels, logistiques ou administratifs, mais également pour des postes de spécialistes, de cadres ou de directeurs.

En outre, notre vivier de compétences se renouvelle en permanence : plus de 1'500 nouveaux candidats font appel à l'OCE chaque mois et tout autant de personnes en sortent, notamment parce qu'elles retrouvent un emploi.

S'adresser à l'OCE à temps permet parfois d'éviter qu'un candidat ne soit recruté par un concurrent. Ne laissez pas passer votre chance !

Contactez notre service employeurs.

Le dialogue et la confiance que nous établirons avec vous vous convaincront.

E-mail

Tél.: 022 388 10 18

Pour en savoir plus.


lead_fr: Dans cette rubrique, nous vous présentons à chaque fois un avantage de vous adresser à l'office cantonal de l'emploi (OCE) pour vos recrutements.

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Avantage No 2 : nous évaluons ou attestons certaines compétences

Vous souhaitez faire évaluer le niveau linguistique ou bureautique d'un candidat OCE qui vous intéresse ?  Sachez que dans certains cas c'est possible, et il suffit de nous le demander. Parfois, un candidat aura déjà bénéficié d'une telle évaluation et vous en profiterez donc immédiatement.

Pour les personnes issues de l'informatique, de la banque et de la finance, ou encore du négoce international, nos candidats bénéficient automatiquement d'un bilan de compétences dès l'inscription à l'OCE. Ceci en raison de la complexité des métiers propres à ces secteurs.

Finalement, pour les métiers du commerce et de l'administration, outre les évaluations linguistiques et bureautiques, des tests dans les domaines de la comptabilité, des calculs commerciaux ou des ressources humaines peuvent également être effectués, avec un rapport à la clé. Ce dernier intègre la dimension du savoir-être.

Voici quelques précisions supplémentaires concernant :

Les évaluations linguistiques

Nos candidats peuvent être évalués en :

anglais

allemand

français pour les non francophones.

Ces tests spécialisés permettent d'obtenir des attestations avec des informations sur le niveau atteint par le candidat dans le cadre européen commun de référence pour l'enseignement des langues (CECRL).

Les évaluations bureautiques

Les évaluations s'adressent avant tout aux personnes issues de l'administration ou du commerce. Elles portent sur les logiciels ou outils suivants :

Windows

Word

Excel

Access

Powerpoint

Internet

Les bilans informatiques, bancaires, financiers ou dans le négoce international

Ces bilans très détaillés sont réalisés par des instituts spécialisés de la branche, comme par exemple l'institut supérieur de formation bancaire (ISFB). Ils peuvent vous être transmis par le candidat si ce dernier est d'accord et ils vous permettront de bien comprendre quelles sont ses compétences clés ou celles pouvant encre être développées.

De manière générale, nous travaillons sur la gestion des compétences de nos candidats.  Cela consiste à identifier les principales et à les intégrer dans notre base de données qui fait le lien avec les offres d'emploi que nous recevons. Nous demandons également à nos candidats de les mettre en évidence dans leur dossier de candidature, sur leur CV web ou leur profil LinkedIn.

Vous souhaitez recruter à l'OCE ?

N'hésitez pas à contacter notre service employeurs.

Le dialogue et la confiance que nous établirons avec vous vous convaincront.

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Tél.: 022 388 10 18

Retrouver tous les avantages présentés dans cette rubrique :
Avantage No 1 : le plus grand vivier de compétences à Genève


title_fr: "Poussière" - podcast sur les violences au sein du couple

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Pour marquer son 15ème anniversaire, l’Association Violence que faire a lancé le podcast de sensibilisation sur les violences au sein du couple.

"Poussière" a pour objectif de donner la parole à d’anciennes victimes de violence au sein du couple et d’articuler leurs témoignages avec l’apport d’expert-e-s du domaine. Chaque épisode d’une quinzaine de minutes aborde une thématique autour de la violence au sein du couple.

"Poussière" souhaite favoriser la compréhension de différents types de violence au sein du couple (physique, économique, psychologique et sexuelle) et de leurs enjeux spécifiques.

Ecouter les épisodes du podcast «Poussière»

L'association Violence que faire est une des associations subventionnées par le BPEV. Elle s’engage auprès de toute personne vivant en Suisse et confrontée à la violence au sein du couple, qu’elle soit victime, auteure, personne de l’entourage (proches et professionnel-le-s) ou témoin et quel que soit son âge ou son orientation sexuelle.

Via son site internet www.violencequefaire.ch l’Association offre une plateforme riche en informations visant à aider, à orienter et à encourager toute personne concernée par la violence au sein du couple à briser le silence. Ces informations sont également très utiles à tous les services professionnels appelés à rencontrer ces personnes.


lead_fr: Le plan localisé de quartier Acacias 1 est désormais en force !

title_fr: Praille Acacias Vernets : PLQ Acacias 1 en force !

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La réalisation de ce quartier majeur et ambitieux du projet de régénération urbaine Praille Acacias Vernets se poursuit. Le quartier des Acacias entre dans la phase opérationnelle de développements afin de répondre au besoin de logements au centre-ville ainsi qu'à l'ambition d'offrir un quartier vivant aux futurs habitantes et habitants.

Après une phase de planification minutieuse, le quartier prendra forme avec ses 2230 nouveaux logements aux différentes catégories assurant un accès aux personnes ayant des revenus modestes ainsi qu'à la classe moyenne et supérieure. Des équipements publics tels qu'une école primaire, une bibliothèque, une crèche, une ludothèque et un espace de quartier, portés par la Ville de Genève, enrichiront la vie quotidienne.

La mise à ciel ouvert de la Drize, avec ses aménagements paysagers généreux, devient un atout majeur, alliant gestion des eaux, biodiversité et lien social. Les travaux en cours se termineront en 2025 et donneront vie à 450 mètres de rivière et de berges végétalisées qui accueilleront leurs premiers habitants aux environs vers 2029-2030.

Les Acacias ont été pensés pour créer un environnement où il fera bon vivre. Les généreux espaces ainsi libérés seront majoritairement piétonnier et dédiés à la mobilité douce, avec une végétation variée et abondante. Le quartier proposera une alternance de rues animées et calmes, ainsi que la 2e plus grande place piétonne de la Ville de Genève. Riche en activités et services de proximité, il sera facilement accessible à pied, en transports en commun, à vélo et deux parkings centralisés se situeront aux abords du quartier. Sa proximité avec la gare Léman Express de Lancy-Pont-Rouge en fait un site connecté à l'agglomération genevoise.

Un plan localisé de quartier est dit "en force" lorsqu'il est purgé de recours.


lead_fr: Le préapprentissage d’intégration connecte les entreprises formatrices et les préapprentis vers une insertion professionnelle réussie. Témoignages.

title_fr: Préapprentissage d’intégration: les entreprises genevoises se mobilisent

content_fr:
Le préapprentissage d’intégration (PAI) prépare à une entrée en formation professionnelle initiale (AFP/CFC) ou à une prise d’emploi. Ce dispositif accompagne les entreprises formatrices et les préapprentis à l’insertion professionnelle. Une formation duale de dix mois comprend trois jours en entreprise et deux jours de formation scolaire pour l’enseignement des mathématiques, du français et de la culture générale.

«L’objectif du PAI est de qualifier les jeunes issus de la migration, arrivés tardivement en Suisse, pour qu’ils raccrochent de manière pérenne le monde du travail. Ce dispositif répond ainsi à la pénurie de main-d’œuvre actuelle, tout en évitant l’aide sociale», explique Léna Strasser, répondante du dispositif intégration, à l’Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC), à Genève.

Cette année, 74 préapprentis s’activent dans différents domaines professionnels. «Et l’année dernière, plus de 68% des participants ont continué directement en AFP, en CFC, dans une autre formation ou en emploi. Ce qui démontre les qualités d’insertion du PAI!» affirme Léna Strasser.

Prendre la parole

David Baeza, codirecteur de Coelec SA, entreprise formatrice de longue date, approuve: «Nous cherchons toujours à donner sa chance à une personne au parcours différent. Nous sommes pilote depuis l’année passée dans le domaine de l’électricité, qui nécessite des profils exigeants. Premier préapprenti PAI électricien, Amir s’est montré si impliqué, précis et mature lors de son stage qu’il a vite fait l’unanimité au sein de l’équipe: nous lui avons offert la possibilité d’embrayer directement sur le CFC d’électricien de montage.»

Arrivé d’Afghanistan avec sa famille voici deux ans et demi, Amirnawaz Zadran (dit Amir), 30 ans, confie qu’il a d’abord dû lutter contre sa timidité pour prendre la parole en français dans une salle de classe de la Roseraie, avant de saisir cette opportunité du PAI, qui le fait se sentir véritablement intégré.

«J’aime arriver tôt au travail, m’organiser avec mes collègues autour d’un café avant de partir en dépannage ou sur un chantier, toujours accompagné d’un professionnel à qui j’ose poser des questions.» Car pour lui, les tableaux électriques, les câbles d’alimentation sont aussi des réminiscences de son passé, dans son village natal où on l’appelait pour réparer les défaillances du système électrique.

Ce père de deux filles en bas âge sourit: «Le week-end, après une grande balade avec les enfants, je dois parfois m’exiler au calme d’une bibliothèque universitaire pour réviser mes maths.» Il vise l’option d’installateur électricien CFC, en quatre ans, qui lui permettra de progresser rapidement dans la profession.

Autonomie professionnelle

Depuis six ans à Genève, à virevolter entre les emplois précaires, la jeune Franco-Dominicaine Juliette Gouilliart a trouvé, grâce au PAI, la voie d’entrée en formation. «Après avoir essuyé des dizaines de réponses négatives à mes postulations d’apprentissage comme gestionnaire du commerce de détail CFC, je suis maintenant intégrée depuis deux mois au contact des clients, dans une équipe qui me soutient. Cela me motive et m’encourage à continuer vers le CFC.»

«Dans notre entreprise inclusive, à l’ADN formateur, engager des préapprentis PAI va de soi», appuie Antonella Zadotti, responsable régionale de la formation professionnelle à Ikea. Thomas Meisner, formateur à Ikea-Vernier, ajoute: «Amener une jeune personne sur le chemin de l’autonomie professionnelle et qui peut, selon ses aspirations, continuer à se former chez nous, c’est un travail d’équipe. Quand on sait que la candidate repart avec une qualification, c’est une réussite pour tous!»

Plus d’infos www.citedesmetiers.ch, rubrique «Apprentissage/PAI».

*Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC) Genève.

Les différentes étapes de la PAI

Une entreprise reconnue formatrice par l’OFPC:

Une personne en préapprentissage d’intégration rémunérée au minimum 1/2 salaire de 1re année d’apprentissage de la branche.

Une équipe (conseillères en formation et psychologues en orientation) qui suit les préapprentis et les entreprises tout au long de l’année scolaire.

Une attestation cantonale de compétences en fin d’année et un coup de pouce pour l’entrée en formation ou en emploi.

Pour les entreprises disposées à proposer un stage PAI ou pour s’inscrire dans le dispositif, à Genève: tél. 022 388 44 83 et preapprentissage@etat.ge.ch

Plus d'infos www.citedesmetiers.ch

Toute l'information sur la formation professionnelle:  www.citedesmetiers.ch

Texte : Eliane Schneider, Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue, DIP / Photos en tête de page : Laurent Guiraud

Article également paru dans la Tribune de Genève en ligne du 21 Novembre 2024


lead_fr: Ce dispositif d’insertion professionnelle permet aux jeunes issus de la migration de décrocher un apprentissage ou un emploi. Rencontre.

title_fr: Le Préapprentissage d’intégration, le pari d’une nouvelle vie

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Le 15 août 2021, sa vie bascule. En Afghanistan, les talibans reprennent le pouvoir. En quelques jours, tout se ferme. Les écoles, d’abord. Puis l’espace public. « Mon éducation s’est arrêtée nette, raconte Sherin Anvari. Même pour aller à l’hôpital, je devais être accompagnée par un homme de ma famille. D’une manière générale, nous n’étions pas en sécurité là-bas et les femmes avaient perdu leur liberté. » Deux ans plus tard, la jeune femme arrive à Genève avec une idée fixe : reprendre le fil. Elle apprend le français à toute vitesse, explore Internet, découvre le Préapprentissage d’intégration (PAI). Elle candidate, passe les entretiens et décroche sa place. En août 2025, elle débute son préapprentissage auprès de la direction du Centre de formation professionnelle social (CFPSo), à Genève.

Aujourd’hui en formation dans le dispositif PAI, domaine administration , elle s’active trois jours par semaine en entreprise, deux jours à l’école (voir encadré). À la réception, elle accueille étudiants et enseignants. « Parfois, les accents, la vitesse, le vocabulaire… ça me déstabilise. » Mais elle s’accroche. Au secrétariat du centre, elle découvre d’autres tâches : dossiers, échanges formels, codes professionnels.

« Ne plus jamais laisser les portes se refermer »

Face à elle, Letizia Luongo, assistante de direction au CFPSo, n’a pas hésité longtemps. « Quand j’ai reçu sa candidature spontanée, je me suis dit : je me lance !» Pour la première fois, elle devient formatrice PAI. « C’est stimulant d’apprendre à apprendre. Et la motivation de Sherin est exceptionnelle. » Chaque jour, elle apprivoise la langue française et le monde professionnel. Les accents, les intonations, les niveaux de langage. « Elle s’approprie la langue, observe sa formatrice. Et aujourd’hui, elle navigue déjà entre plusieurs registres. »

À 28 ans, l’enthousiasme de Sherin Anvari frappe :« J’ai repris confiance en moi depuis que je suis en formation. » Elle regarde déjà plus loin et vise un apprentissage d’employée de commerce, en dual. Une deuxième interview d’embauche l’attend d’ailleurs la semaine prochaine. « Je veux encourager les jeunes qui arrivent en Suisse à se former. C’est une chance. Ça nous donne un avenir. Et quand on a eu soif, on connaît la valeur de l’eau, » file-t-elle la métaphore.

Trois questions à Mme Gabriella Gimenez, enseignante à l’Université ouvrière de Genève (UOG)

Le PAI, c’est quoi exactement ?

Un tremplin express vers le monde du travail. Pendant dix mois, les participants alternent entre immersion en entreprise formatrice, trois jours par semaine, et formation en école, en deux jours. Le dispositif s’adresse aux 18-22 ans au Centre de formation pré-professionnelle (CFPP) et aux jeunes adultes jusqu’à 35 ans à l’UOG. Objectif : apprendre sur le terrain, tout en consolidant les bases théoriques essentielles - français, maths, informatique, culture générale - pour décrocher une place d’apprentissage ou un emploi.

Comment se déroule, concrètement, la partie théorique ?

Ici, pas de cours figés. Les jeudis et vendredis, place à l’action : ateliers collaboratifs, mises en situation professionnelle, travail sur les outils numériques, débats et exposés sur des sujets actuels comme l’intelligence artificielle, les réseaux sociaux, etc. Le français devient un outil vivant : on passe du formel au quotidien, on se prépare au test EVA pour entrer en apprentissage, on apprend à communiquer avec les collègues et les publics liés à leur place de stage. Les enseignants s’adaptent à chaque profil et deviennent de véritables relais, parfois bien au-delà de la salle de classe…

Pourquoi ça fonctionne ?

Parce que l’accompagnement est total. Les participants sont guidés, soutenus, valorisés. Résultat ? Des progressions parfois impressionnantes : certains arrivent avec un français basique et repartent capables de communiquer avec leurs collègues ou encore de réaliser des tâches professionnelles en français. L’émulation joue aussi son rôle, avec des anciens qui reviennent témoigner de leur parcours. Malgré les défis, comme l’intégration, la langue, l’adaptation au monde professionnel, le PAI prouve son efficacité : c’est un dispositif exigeant, collectif, et surtout, un véritable accélérateur de confiance. Et d’avenir.

Plus d’informations :
OFPC – T. 022 388 44 83 ou par messagerie : preapprentissage@etat.ge.ch et www.citedesmétiers.ch, rubrique PAI

Texte : Eliane Schneider, Office pour l’orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC), DIP
Photo : Laurent Guriraud

Article également paru dans la Tribune de Genève du 8 mai 2026


title_fr: Précisions concernant le salaire minimum cantonal

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La décision du Parlement fédéral du mercredi 14 décembre 2022 d’accepter la motion Ettlin a suscité légitimement des interrogations quant à ses conséquences sur le salaire minimum à Genève.

Le principe de cette motion – faire primer les salaires des conventions collectives de travail (CCT) nationales étendues sur les salaires minimaux cantonaux – n’est pas encore en vigueur. Après son acceptation par le Parlement fédéral, elle doit désormais faire l’objet d’une loi d’application, qui devra être soumise aux milieux concernés, puis au Parlement et éventuellement au peuple en cas de référendum. Ce processus va donc encore prendre du temps et son issue est incertaine.

La motion Ettlin ne supprime pas les salaires minimaux mais créera, une fois la loi d’application en vigueur, une dérogation en faveur des CCT pour les salaires. Cela ne concernera donc que des secteurs comme l’hôtellerie/restauration ou la coiffure aujourd'hui, qui sont couverts par des CCT nationales de force obligatoire contenant des salaires inférieurs au salaire minimum légal.

A ce jour, et jusqu’à nouvel avis, le salaire minimum genevois reste applicable à toutes les entreprises du canton. L’OCIRT suit attentivement ce dossier et ne manquera pas de faire connaître, en temps voulu, toute modification du salaire minimum genevois sur sa page web.


title_fr: Préférence indigène : le taux de chômage plancher va passer à 5%

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Accédez ici à l'article de presse complet :

Article de presse I 24heures et Tribune de Genève I Jeudi 21 novembre 2019


title_fr: PREMIER ATELIER «TRANSPARENCE ET VOTE ÉLECTRONIQUE»

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Afin d'accompagner le mouvement en matière d'ouverture du code source du vote électronique, la Chancellerie d'Etat en collaboration avec la Direction générale des systèmes d'information de l'Etat de Genève lance une série d'ateliers intitulés: «Transparence et vote électronique».

Ces ateliers se sont tenus les 19 novembre et 10 décembre 2015. Plus de vingt-cinq participant-e-s venant d'horizons différents (journalistes, activistes, politicien-ne-s, technicien-ne-s, scientifiques, chercheur-euse-s en sciences sociales, juristes) ont pu échanger sur la meilleure façon de rendre le vote électronique transparent et accessible, et ainsi commencer à élaborer une feuille de route solide et fiable de l'ouverture du code source.

Premier atelier (19 novembre 2015)

Thématiques principales

Quatre thématiques principales sont apparues comme étant particulièrement importantes pour les participant-e-s et ont été largement discutées:

Les aspects rituels/symboliques: comment (re)créer des rituels semblables à ceux que les électeur-trice-s ont avec le vote traditionnel? Comment (re)créer une symbolique autour du vote électronique aussi forte qu'autour du vote traditionnel?

Le passage du tangible (vote traditionnel) au numérique: comment accompagner ce passage qui peut être déstabilisant pour l'électeur-trice? Comment rendre le vote électronique plus tangible?

La légitimité du vote électronique, son contrôle citoyen: comment (bien) communiquer sur le vote électronique? Comment éduquer les citoyen-ne-s au vote électronique? Comment assurer une participation des citoyen-ne-s au vote électronique, une élaboration commune du vote électronique?

Les aspects techniques: comment assurer la sécurité du vote électronique? Sous quelle forme publier le code source, avec quelle licence?

Liste des pistes proposées

Rituel/symbolique; passage du tangible au numérique

Légitimité du vote électronique; contrôle citoyen

Aspects techniques

Pistes évoquées à plusieurs reprises par différentes personnes/différents groupes:

Information/communication:

Mettre à disposition du public l'ensemble de la documentation, des audits, etc. qui concernent le vote électronique.

L'information doit être proposée au public de manière graduelle ("user friendly"), hiérarchisée et structurée. Elle doit être proposée en fonction des connaissances et des envies d'approfondir de chacun-e (par exemple: néophyte, amateur, expert).

Contrôle/développement collaboratif:

Favoriser le développement/le contrôle collaboratif du vote électronique (décliné en plusieurs propositions dans la section suivante).

Organiser des forums/laboratoires citoyens autour du vote électronique.

Pistes évoquées à une seule reprise par une seule personne/un seul groupe:

Information/communication:

Mieux/plus informer sur la place du numérique/de la technologie dans le dépouillement du vote traditionnel.

Interface accueillante, rassurante.

Organiser des visites guidées des serveurs de l'Etat, des "câbles", etc.

Dès qu'un-e électeur-trice a voté, un nombre "A voté" visible sur le site internet augmente d'une unité.

Installer des bornes de rappel en ville "Vote en cours".

Contrôle/développement collaboratif:

Dépouillement numérique réalisé par des citoyen-ne-s juré-e-s.

Diversité des acteurs dans la réalisation des audits.

Faire participer les citoyen-ne-s aux votes de contrôle.

Organiser des tests d'intrusion publics.

Mettre en place un mouvement communal citoyen qui reprend le dépouillement et le vote électronique.

Identifier un "bien commun technologique" autour du vote électronique, afin de favoriser la création d'une communauté d'acteurs (service public, individus, privé) autour du vote électronique (son développement, son contrôle, etc.)

Education:

A l'école, utiliser le vote électronique pour élire les délégués de classe.

Donner des cours de code à l'école.

Recevoir sa clé de chiffrement à 18 ans.

Technique:

Code source sous licence AGPL.

Assurer la sécurité/la détection des problèmes par un blockchain, des systèmes d'alertes.

Contact

PRE - Chancellerie

					Secrétariat général

Case postale 3964

					1211 Genève 3

T. +41 22 327 95 00

					F. +41 22 327 95 19


lead_fr: A l'occasion du début de la mise en service et des tests du premier bus électrique TOSA, Luc Barthassat, conseiller d’Etat chargé du Département de l’environnement, des transports et de l’agriculture (DETA) et Pierre Maudet, conseiller d’Etat chargé du Département de la sécurité et de l’économie (DSE) se sont rendus à Turgi le 6 juin 2017 dans les usines d’ABB accompagnés d’une délégation de parlementaires genevois et de représentants des communes traversées par la ligne 23, ligne que desserviront les premiers bus à Genève TOSA à partir de décembre 2017.

type_fr: Communiqués de presse

title_fr: Le premier bus TOSA dévoilé dans les usines ABB à Turgi.

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Une nouvelle ère s’ouvre ainsi pour la mobilité genevoise grâce à cette innovation 100% locale: le bus électrique TOSA, doté d’une technologie de recharge ultra-rapide (flash) et de batteries ultra-performantes. Cette technologie «made in Geneva», développée par ABB Sécheron avec le soutien de l’Etat de Genève, de l'Office fédéral de l'Energie (OFEN), des Transports publics genevois (TPG), de l'Office de Promotion des Industries et des Technologies (OPI) et des Services Industriels de Genève (SIG), a été testée avec succès pendant plus d'une année dans le canton de Genève ce qui permet son déploiement sur une ligne régulière dès la fin de l’année 2017.

A l’occasion de la visite des ateliers, la livrée de ce nouveau bus ainsi que les modèles définitifs des stations et batteries de recharges ont été dévoilées.

Luc Barthassat, s’est réjoui que « ce bus électrique de grande capacité va améliorer la qualité de vie et de déplacement de nos citoyens ; c’est le bus du futur : en plus d’être non polluant et silencieux, sa technologie, basée sur des recharges flash, lui permet une autonomie de parcours illimitée ».

L’utilisation de cette nouvelle technologie en matière de transports publics s'inscrit donc pleinement dans la stratégie énergétique promue par l’OFEN, partenaire du projet depuis 2013.

TOSA répond également aux enjeux du développement économique genevois et suisse, en stimulant l’innovation et en ouvrant de nouvelles opportunités en matière d’emploi. « TOSA incarne la mobilisation de différents acteurs autour d’une vision innovante et une source de développement pour de nombreuses entreprises genevoises et suisses, un exemple de la manière dont pourraient se monter les projets d'innovation d'envergure à l’avenir. » a souligné Pierre Maudet.

La première flotte de bus TOSA empruntera dès décembre 2017 les 12 kilomètres de la ligne 23, reliant Palexpo à Carouge avec une cadences de 10 minutes aux heures de pointe.

Pour tout complément d’information :

M. Luc Barthassat, conseiller d’Etat chargé du département de l'environnement, des transports et de l'agriculture (DETA), par l’intermédiaire de M. Thomas Putallaz, secrétaire général adjoint, +41 (0)79  417 09 69

M. Pierre Maudet, conseiller d’Etat chargé du département de la sécurité et de l’économie, par l’intermédiaire de Mme Emmanuelle Lo Verso, secrétaire générale adjointe chargée de communication, tél.  +41 (0)79 955 44 29


lead_fr: Reliant le quartier de Surville à Pont-Rouge, la première partie de la promenade Nicolas-Bouvier a été inaugurée.

title_fr: Premier espace public du PAV

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La Promenade Nicolas-Bouvier surplombera le PAV. Destinée prioritairement aux piétons, elle accueillera également les cyclistes et fera le lien entre des parcs existants (Bois-de-la-Bâtie, forêt de Surville, les cours d'eaux de l'Aire et de la Drize) et d'autres à créer, tout en offrant aux habitants des espaces publics, faciles d'accès, qu'ils pourront s'approprier rapidement.

La première partie de la promenade reliant le quartier de Surville à Pont-Rouge a été inaugurée au mois de septembre 2020.

Grâce à ses aménagements, ses espaces arborisés, son mobilier urbain, la promenade contribuera à créer un véritable lieu de vie, de rencontre et de détente permettant d'accéder facilement aux axes majeurs de transports publics. Elle apportera un indéniable atout aux quartiers avoisinants. C'est une des étapes-clés pour la transformation de l'actuelle zone industrielle et l'émergence du futur quartier du PAV. La promenade Nicolas-Bouvier facilitera l'intégration du PAV dans le tissu urbain existant.

Ce cheminement de mobilité douce a été imaginé dans le cadre du premier projet d’agglomération franco-valdo-genevois.

La promenade Nicolas-Bouvier sur le site de la commune de Lancy


title_fr: Premier Forum des acteurs du PAV : plus de 350 professionnels au rendez-vous

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Retour sur le premier évènement de l'opérateur urbain du projet PAV

Pour la première fois depuis son déploiement en 2022, l’Opérateur urbain du projet PAV, composé de la Direction Praille Acacias Vernets, de la Fondation Praille-Acacias-Vernets et de la Fondation pour les terrains industriels de Genève (FTI), a rassemblé plus de 350 professionnels à l’occasion du Forum des acteurs du PAV qui s’est tenu le 15 février au Pavillon Sicli.

Placée sous le thème de la transformation des activités économiques dans les futurs quartiers du périmètre PAV, cette première édition du forum a réuni décideurs, experts de l’urbanisme, professionnels de l’immobilier, concepteurs et représentants de collectifs pour un moment privilégié d’information et d’échanges. Le projet de l’île de Nantes, invité à partager son expérience de plus de vingt ans en la matière, a mis en lumière des éléments clés pour réussir une telle transformation urbaine. Animées par des spécialistes de projets urbains ainsi que de représentants des acteurs publics et privés, deux tables rondes ont quant à elles permis de croiser les regards portés sur le projet PAV.

Planifier les activités pour fabriquer des quartiers vivants

Dans un contexte marqué par la mise en œuvre des premières opérations et par des attentes fortes de la population et des entreprises, cet événement s’est intéressé aux défis et opportunités liés à la fabrique de quartiers dynamiques et vivants et ainsi qu’au renouvellement du tissu économique existant.

Considérée comme un levier essentiel, la planification des activités dans les quartiers a été largement débattue. Au cœur des réflexions, la qualité de vie dans les futurs quartiers qui accueilleront quelque 25’000 habitants. Ainsi que l’a relevé Antonio Hodgers, conseiller d’État chargé du département du territoire, « ce centre-ville du 21e siècle se veut actif et dynamique avec une belle perspective pour l’économie. Lier modernité et verticalité en tenant compte des hautes exigences environnementales reste un défi pour construire un modèle qui n'existe encore nulle part ailleurs.»

Assurer une mutation économique concertée et cohérente

L’impact du renouvellement urbain du périmètre PAV sur le tissu économique et plus particulièrement sur les entreprises présentes – quelque 1’600 actuellement - a fait l’objet d’échanges nourris.

Conscient de sa responsabilité et du besoin d’accompagner les acteurs économiques dans les années à venir, l’Opérateur urbain du projet PAV a réaffirmé sa volonté d’engager un dialogue avec chaque entreprise afin de trouver des solutions individuelles pour une relocalisation soit dans les futurs quartiers, soit dans d’autres parties du territoire genevois. La FTI demeure la porte d’entrée pour écouter les besoins et chercher des solutions de relogement pour les entreprises. Néanmoins, « elle ne pourra pas reloger tout le monde toute seule. Nous aurons donc aussi besoin de l’appui des acteurs privés impliqués dans l’immobilier industriel », comme l’a souligné Delphine Bachmann, conseillère d’État en charge du département de l’économie et de l’emploi.

Une nouvelle plateforme de dialogue

« Ce premier Forum des acteurs du PAV a été un véritable succès à bien des égards » a déclaré en conclusion Saskia Dufresne, Directrice générale de la Direction Praille Acacias Vernets rattachée au département du territoire. « Ces échanges entre intervenants et participants sont essentiels pour mener ensemble cet ambitieux projet urbain Praille Acacias Vernets. L’opérateur urbain mettra tout en œuvre pour répondre aux attentes des Genevois et Genevoises », a-t-elle ajouté.

L’opérateur urbain du projet PAV remercie :

Pierre Bonnet, Atelier Bonnet - Xavier Blaringhem, KCAP - Arnaud Burgin, Fondation pour l’attractivité du canton de Genève (FLAG) - Francesco Della Casa, Département du territoire (DT) - Guillaume Dekkil, Métamorphose - Charlotte Jacquot, DSS+ - Guillaume Petit, Samoa - Yvan Zweifel, Caisse de prévoyance de la construction (CPC)


lead_fr: Sur proposition d'un jury constitué d'experts et de professionnels de la bande dessinée, le canton de Genève et la Ville de Genève ont décidé de récompenser l'auteur et éditeur français Jean-Christophe Menu pour l'ensemble de son œuvre. Une exposition conçue par la HEAD – Genève, Haute école d'art et de design, lui sera consacrée dans les nouveaux locaux de l'école d'art genevoise. Les autorités entendent ainsi valoriser la contribution de cet artiste au 9e Art, tout en l'inscrivant dans la tradition initiée par son inventeur genevois Rodolphe Töpffer.

title_fr: Le premier Grand Prix Töpffer pour la bande dessinée sera décerné à Jean-Christophe Menu

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Jean-Christophe Menu est une figure-clé de la bande dessinée indépendante en Europe. Dessinateur talentueux et polymorphe, il est avant tout connu pour son activité éditoriale, notamment en tant que membre fondateur de la maison d'édition L' Association.

A l'époque de sa création au début des années 90, L' Association a cristallisé les aspirations de nombreux artistes qui ne se reconnaissaient pas dans les grands circuits d'édition et de distribution. En prenant en quelque sorte leur destin en main, les six dessinateurs à l'origine de L' Association (dont Lewis Trondheim et Killofer) ont permis à un style de bande dessinée très personnel, souvent autobiographique, de prendre son essor et de s'imposer notamment par de grands succès publics. Dans la même mouvance à Genève, la maison d'édition Atrabile, dont la renommée est aujourd'hui internationale, est issue d'une dynamique novatrice similaire; nombreuses et nombreux sont les dessinatrices et dessinateurs qui disent en avoir été largement inspirés. En 2011, Jean-Christophe Menu quitte L' Association puis crée sa propre maison, L'Apocalypse, dont les premiers livres paraissent en 2012.

Auteur de très nombreux albums de bande dessinée où il expérimente de multiples techniques et formats, dont les plus récents sont Metamune Comix (L' Apocalypse, 2014) et Chroquettes (Fluide glacial, 2016), Jean-Christophe Menu est également l'auteur de différents textes critiques sur la bande dessinée, dont une thèse de doctorat intitulée La bande dessinée et son double (L'Association, 2011). En 2016, une grande exposition lui a été consacrée au Festival d'Angoulême ; à cette occasion, il était souligné que Jean-Christophe Menu "ne cesse de s'interroger, par le dessin et par l'écriture, sur ce qu'est et ce que permet la bande dessinée".

Le jury du Grand Prix Töpffer 2018 était présidé par Blutch, dessinateur de renom et ancien lauréat du Prix Töpffer international de la Ville de Genève. Il était composé de :

Anette Gehrig, directrice du Cartoon Museum de Bâle

Jana Jakoubek, directrice du Festival Fumetto de Lucerne

Raphaël Oesterlé, chercheur à l'Université de Lausanne

Dominique Radrizzani, directeur du Festival BDFIL de Lausanne

Patrick Fuchs, doyen de l'Ecole supérieure de bande dessinée et d'illustration de Genève (ESBDI / CFP Arts)

Jérôme Baratelli, responsable de la filière communication visuelle à la HEAD – Genève

Création du Grand Prix Töpffer

Instaurés il y a plus de vingt ans dans le but de valoriser la bande dessinée genevoise, les Prix Töpffer évoluent aujourd'hui avec la transformation  du Prix Töpffer international en Grand Prix Töpffer. Le lauréat reçoit un montant de 10'000.- et préside le jury du Prix de l'année suivante. En décidant de confier à un jury d'experts le choix de l'artiste récompensé, les autorités ont pour ambition de mettre en valeur les critères d'exigence artistique et de continuer ainsi à tracer l'histoire du 9e Art dont Genève est le berceau. Elles ont également souhaité interroger les influences des créatrices et créateurs contemporains, toutes et tous "nièces et neveux de Töpffer", raison pour laquelle le jury s'est prononcé sur la base d'une liste de noms proposés par les nominé-e-s aux Prix Töpffer Genève et de la jeune bande dessinée des cinq dernières années. Le Grand Prix se positionne dans le paysage international de la bande dessinée.

Prix Töpffer Genève et Prix Töpffer pour la jeune bande dessinée

La liste des nominé-e-s au Prix Töpffer Genève et au Prix Töpffer pour la jeune bande dessinée sera établie par le même jury et communiquée cet automne. Quant à ces deux derniers prix, ils seront annoncés et décernés en même temps que sera remis le Grand Prix Töpffer, à l'occasion d'une cérémonie qui aura lieu le vendredi 30 novembre 2018 en présence de Jean-Christophe Menu, lauréat du Grand Prix, de Blutch, président du jury, M. Thierry Apothéloz, conseiller d'Etat chargé du département de la cohésion sociale du canton de Genève et de M. Sami Kanaan, Maire de la Ville de Genève et chargé du département de la culture et du sport.


lead_fr: Les Lions de Genève remportent la Supercup 2018 en s'imposant face à Lugano 94-77.

title_fr: Premier trophée pour les Lions de Genève

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Traditionnellement, ce match oppose le vainqueur du championnat de suisse face au lauréat de la coupe de Suisse.

Le club de Fribourg Olympic ayant gagné les deux trophées l'année dernière et jouant ce week-end le premier tour qualificatif pour la Ligue des Champions FIBA, la Supercup a opposé le finaliste du championnat face au finaliste de la Coupe de Suisse, soit les Lions de Genève et les Lugano Tigers à Yverdon.

Le genevois Derrick Colter a été élu MVP du match avec 23 points, 7 assists, 3 rebonds et 7 interceptions.


lead_fr: Le 27 juin dernier à Genève, l’urne électronique contenant les 1'378 bulletins de Suisses du Mexique et de l’Australie a été ouverte en présence de la direction de l’Organisation des Suisses de l'étranger (OSE), de représentants du Département fédéral des affaires étrangères et du canton de Genève ainsi que de M. Carlo Sommaruga, conseiller national genevois et membre du Conseil des Suisses de l’étranger (CSE).

title_fr: Première élection par Internet de délégués de la «cinquième Suisse»

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7,43% des Suisses, habilités à élire, résidant en Australie et 6,96% résidant au Mexique ont participé à cette grande première. Ils ont, pour la première fois, pu élire leurs délégués au CSE par Internet en utilisant le système genevois de vote électronique CHVote. L’OSE s’est alliée au canton de Genève afin de proposer aux Suisses établis au Mexique et en Australie l'utilisation d'Internet pour désigner leurs délégués entre le 12 et le 27 juin. Deux sièges étaient à repourvoir au Mexique et quatre en Australie. Grâce au vote électronique, tous les Suisses âgés de 18 ans révolu et ayant communiqué leur adresse e-mail à l’ambassade ou au consulat vivant dans ces deux pays ont pu élire leurs délégués au Conseil des Suisses de l’étranger (CSE) parmi huit candidats pour l’Australie et quatre pour le Mexique.

Alors que jusqu'à présent les associations suisses étaient seules responsables du déroulement de l'élection, ce projet-pilote permet aux Suisses de l'étranger établis dans ces deux pays de participer de manière directe, en ligne. La démocratie doit être ouverte et accessible à tout Suisse de l’étranger et c’est ce que rend possible le recours au système de vote électronique développé et mis à disposition par Genève. CHVote a été totalement adapté aux besoins de l’OSE pour permettre aux Suisses du Mexique et d’Australie d’être les premiers à utiliser le vote électronique pour l’élection du CSE.

CHVote est un système de vote électronique pionnier puisque le premier vote en ligne au monde a eu lieu dans le canton de Genève, le 19 janvier 2003. Depuis, cette plateforme de vote publique et entièrement propriété de l'Etat de Genève est régulièrement utilisée par les électeurs Suisses résidents et de l'étranger du canton de Genève, mais également par les Suisses de l'étranger d'autres cantons, à savoir ceux de Bâle-Ville, Lucerne, Berne et dès septembre 2017, ceux d'Argovie et Saint-Gall. CHVote est la première plateforme de vote électronique en Suisse, tant en nombre de cantons utilisateurs qu’en nombre d’électeurs. Depuis ses débuts, 119 scrutins (votations et élections) ont été réalisés avec succès.


lead_fr: Réalisée sur mandat du Service de lutte contre le racisme (SLR), elle révèle l'ampleur inquiétante de cette forme de racisme et édicte des recommandations pour y faire face.

title_fr: Première étude complète sur le racisme antimusulman en Suisse

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L'étude porte tant sur les connaissances théoriques actuelles que sur les expériences concrètes des personnes qui subissent le racisme antimusulman, avant de conclure avec des recommandations en matière de prévention.

Les données récoltées dressent un constat alarmant. Un peu plus d’un tiers de la population suisse nourrit de fortes réserves vis-à-vis de la communauté musulmane. En 2019, 35% des personnes musulmanes indiquaient avoir été victimes de discrimination raciale.

Insultes, clichés véhiculés dans les écoles, discriminations à l'embauche : ces actes ont de graves conséquences sur les victimes, qui se sentent stressées, apeurées et qui mettent en place des stratégies d'évitement ou de repli. La situation est particulièrement difficile pour les femmes portant le voile. De tels actes peuvent contribuer à diminuer la participation publique de la population musulmane, ce qui nuit à la cohésion sociale en Suisse.

Des recommandations concrètes visant à mieux prévenir le racisme antimusulman viennent conclure l'étude. Parmi elles, étoffer les offres de conseil et de soutien à l'adresse des victimes et renforcer la sensibilisation dans les institutions et la société en général. Les recommandations seront intégrées dans une stratégie nationale et un plan d'action contre le racisme et l'antisémitisme. Ces documents seront élaborés dans les mois à venir sous la houlette du SLR.

L'étude complète peut être téléchargée en cliquant sur ce lien.


lead_fr: L'Université de Genève lance son premier programme exécutif en philanthropie en septembre 2021 au sein de la Geneva School of Executive Management (GSEM) et en partenariat avec le Geneva Centre for Philanthropy (GCP). La Direction Générale du Développement Economique, de la Recherche et de l'Innovation (DGDERI) fait partie des membres du comité scientifique du programme.

title_fr: La première formation continue en philanthropie est lancée à Genève

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La philanthropie vous intéresse? Vous souhaitez savoir comment devenir un philanthrope? Vous aimeriez consolider vos connaissances du domaine?

L’Université de Genève lance son premier programme exécutif en philanthropie en septembre 2021 au sein de la Geneva School of Executive Management (GSEM) et en partenariat avec le Geneva Centre for Philanthropy (GCP).

Le diplôme de formation continue du programme offre la possibilité d’obtenir un Certificate of Advanced Studies (CAS) ou un Diploma of Advanced Studies (DAS). Cette formation est ouverte à des cadres avec ou sans formation universitaire préalable, le nouveau cursus sera enseigné en anglais.

Laetitia Gill, co-directrice du programme, explique « Genève et la région lémanique ont une forte tradition philanthropique avec un écosystème de fondations, d'ONG, de particuliers et d'entreprises déployant des ressources importantes tant au niveau local qu'international. Le Centre en philanthropie de l’Université de Genève (GCP) constate un fort appétit pour ce type de formations continues.»

Ce programme a pour objectif de développer les connaissances stratégiques et opérationnelles en philanthropie et équiper les participants avec des outils pratiques. La Direction Générale du Développement Economique, de la Recherche et de l'Innovation (DGDERI) est membre du comité scientifique de ce programme.

Les inscriptions sont d'ores et déjà ouvertes, et ce, jusqu’au 31 mai 2021. Rendez-vous sur le site de la formation pour plus d'informations.


lead_fr: Le programme GEothermie 2020 entre dans sa phase concrète. Les Services Industriels de Genève (SIG) ont entrepris hier un forage géothermique d'une soixantaine de mètres de profondeur dans le quartier de la Concorde à Châtelaine. Ce puits permettra de produire de la chaleur grâce à la présence d'une nappe d'eau souterraine découverte dans le cadre du programme GEothermie 2020. Cette énergie viendra alimenter un nouveau réseau de chauffage à distance. Ce projet pilote préfigure le développement de solutions de chauffage novatrices, axées vers des énergies renouvelables, locales et mutualisées.

title_fr: Première réalisation du programme GEothermie 2020 à Genève

content_fr:
Situé sur les communes de Genève et de Vernier, la Concorde est un quartier d'une trentaine d'hectares en forte mutation. Divers bâtiments offrant un millier de logements et 250 emplois, ainsi qu'une école, vont y être bâtis au cours des années à venir. Ces équipements côtoieront des constructions existantes. Selon Antonio Hodgers, conseiller d'Etat chargé du département de l'aménagement, du logement et de l'énergie (DALE), "promoteurs et autorités communales se sont fortement engagés dans la recherche de solutions énergétiques valorisant des ressources renouvelables et locales, afin de minimiser l'empreinte environnementale de ce nouvel ensemble urbain."

Lire le communiqué