lead_de: Der Bundesrat hat den Anspruch auf Kurzarbeitsentschädigung (KAE) auf Personen in befristeten Arbeitsverhältnissen, in Lehrverhältnissen oder im Dienste einer Organisation für Temporärarbeit ausgedehnt. Mit dem Instrument der KAE können vorübergehende Beschäftigungsrückgänge abgefedert und Lehrstellen erhalten werden. Für Lehrbetriebe sind diese Massnahmen neu und haben entsprechend eine Reihe von Fragen aufgeworfen. Die folgenden Antworten wurden in Absprache mit dem SECO formuliert, das für das Arbeitsrecht und die Arbeitslosenversicherung zuständig ist.

lead_fr: Le Conseil fédéral a étendu le droit à l'indemnité en cas de réduction de l’horaire de travail (RHT) aux personnes exerçant un emploi à durée déterminée, en apprentissage ou au service d'une organisation de travail temporaire. L’instrument de la RHT (fréquemment appelé « chômage partiel ») permet de pallier une baisse temporaire de l’activité et de préserver des places d’apprentissage. Pour les entreprises formatrices, ces mesures sont nouvelles et suscitent une série de questions. Les réponses à ces questions ont été formulées d’entente avec le SECO, qui est l’office compétent en matière de droit du travail et de l’assurance chômage.

title_de: Fragen und Antworten zur Kurzarbeit für Lernende

title_fr: Questions et réponses concernant les RHT pour les apprentis

content_de:
Definition

Als Kurzarbeit bezeichnet man die vom Arbeitgeber angeordnete vorübergehende Reduzierung der vertraglichen Arbeitszeit, die auf Härtefälle oder andere, vom Arbeitgeber nicht zu vertretende Umstände zurückzuführen ist; das Arbeitsverhältnis bleibt weiterbestehen. Zweck der Kurzarbeit ist die Vermeidung von Arbeitslosigkeit und der Erhalt von Arbeitsplätzen, damit die Unternehmen schwierige wirtschaftliche Perioden überbrücken und die volle Produktionskapazität bewahren können. Mit der KAE für Lernende soll vermieden werden, dass der Arbeitgeber die lernende Person entlässt oder in Zukunft darauf verzichtet, Lehrstellen bereitzustellen.

Die Arbeitslosenversicherung (ALV) deckt den von Kurzarbeit betroffenen Arbeitgebern über einen gewissen Zeitraum einen Teil der Lohnkosten. Im Gegensatz zur Arbeitslosenentschädigung werden die Leistungen an den Arbeitgeber ausgerichtet. Entschädigt wird nur der tatsächliche Arbeitsausfall. Die KAE betrifft nur die Zeit, die die lernende Person im Lehrbetrieb verbringt, nicht aber die Zeit an der Berufsfachschule oder in den überbetrieblichen Kursen (ÜK). Die Unterrichts- oder ÜK-Tage müssen (namentlich in Form von Fernunterricht) absolviert werden und begründen keinen Anspruch auf KAE.

Wenn also die Lernenden nicht mehr genügend Arbeit haben und somit während ihren Arbeitsstunden nicht ausgelastet sind, kann der Lehrbetrieb für den Arbeitsausfall KAE beantragen. Dazu stellt er bei der zuständigen Arbeitslosenkasse einen KAE-Antrag, der die Lernenden einschliesst. Die Arbeitgeber müssen bei der zuständigen Kantonalen Amtsstelle (KAST) eine Voranmeldung einreichen: Links zu den Kantonen/Partnern .

Fragen der Lehrbetriebe

1. Was passiert, wenn ein Unternehmen – beispielsweise ein Coiffeursalon oder ein Kleidergeschäft – aufgrund der behördlichen Entscheide vollständig auf Kurzarbeit gesetzt ist?

Die Lernenden sind während der ganzen Woche von der Arbeit freigestellt. Sie sind jedoch verpflichtet, am Fernunterricht ihrer Berufsfachschule sowie allfälligen ÜK teilzunehmen. Der Arbeitgeber kann hingegen für die Zeit, die die Lernenden für die Berufsfachschule oder die ÜK aufwenden, keine KAE beantragen.

Die für die Schule eingesetzte Zeit zählt rechtlich als Arbeitszeit. Im Rahmen der KAE gilt die Teilnahme am Unterricht folglich nicht als Arbeitsausfall und wird daher nicht entschädigt.

Die Pflicht zur Teilnahme am Berufsfachschulunterricht besteht weiterhin. Die für die Berufsfachschule eingesetzte Zeit – auch in Form von Fernunterricht – gilt als Arbeitszeit. Entsprechend kann ein Lehrbetrieb eine lernende Person nicht zu 100% der Kurzarbeit unterstellen, sondern höchstens für die normalerweise tatsächlich im Betrieb verbrachte Zeit (d.h. 100% minus die Zeit für den Berufsfachschulunterricht, die ÜK und gegebenenfalls den Berufsmaturitätsunterricht).

2. Was geschieht, wenn ein Unternehmen sein Personal beispielsweise zu 60% auf Kurzarbeit setzt: Gilt die für die Berufsfachschule eingesetzte Zeit als produktive Arbeitszeit (40%) oder als Zeit, die unter die KAE fällt (60%)?

Unter normalen Umständen ist der Arbeitgeber verpflichtet, den Lohn auszuzahlen, selbst wenn die lernende Person die Berufsfachschule oder die ÜK besucht. Diese Pflicht fällt bei Kurzarbeit nicht weg. Mit anderen Worten wird die für den Fernunterricht der Berufsfachschule oder die ÜK aufgewendete Zeit der produktiven Arbeitszeit angerechnet. In diesem Beispiel wird sie also von den 40% produktiver Arbeitszeit abgezogen, die nicht der KAE untersteht.

3. Was machen die Lernenden, wenn sie z.B. 40% oder 60% nicht arbeiten können und zuhause sind?

Wenn das Unternehmen für die Lernenden nicht genügend Arbeit hat und KAE beantragt, bedeutet dies, dass die Lernenden während der Kurzarbeit nicht arbeiten dürfen. Die Lernenden werden angehalten, die frei gewordene Zeit zur Ergänzung der Lerndokumentation, zur Wiederholung oder Vertiefung der Berufskenntnisse oder der Allgemeinbildung oder, sofern die Situation und der Lehrberuf dies erlauben, der beruflichen Praxis zuhause zu nutzen. Den Unternehmen wird geraten, ihren Lernenden falls machbar Möglichkeiten zu bieten, damit sie ihre praktischen Kompetenzen zuhause selbstständig weiterentwickeln können, beispielsweise indem sie ihnen die nötige Ausrüstung zur Verfügung stellen.

Die Lernenden dürfen hingegen keine produktiven Tätigkeiten für den Betrieb ausführen, da die für solche Aufgaben eingesetzte Zeit bei der Berechnung der KAE nicht berücksichtigt wird.

4. Sind die Lernenden, die unter Kurzarbeit stehen, vom Fernunterricht befreit?

Der Lehrbetrieb hat sicherzustellen, dass die Lernenden den Berufsfachschulunterricht besuchen können. Mit den aktuell umgesetzten Unterstützungsmassnahmen und der Einführung der KAE für Lernende gilt dies auch für den Fernunterricht. Haben die Lernenden die Möglichkeit, die Berufsfachschule in Form von Fernunterricht zu besuchen, muss ihnen der Lehrbetrieb diese Zeit zur Verfügung stellen. Dabei haben sowohl der Betrieb als auch die lernende Person die Weisungen des Berufsbildungsamtes einzuhalten.

5. Darf die Berufsbildnerin bzw. der Berufsbildner im Betrieb auch während der Kurzarbeit Ausbildungsaufgaben übernehmen?

Berufsbildnerinnen und Berufsbilder, die einen Arbeitsausfall erleiden, die aber weiterhin Lernende in ihrer Ausbildung unterstützen, haben Anspruch auf eine KAE.

6. Dürfen/müssen die Lernenden, die der Kurzarbeit unterstellt sind, Aufträge für den Be-trieb erledigen?

Um Anspruch auf KAE zu haben, muss ein tatsächlicher Arbeitsausfall vorliegen. Erledigen die Lernenden Aufträge für den Betrieb, erhalten sie für die entsprechende Zeit keine KAE.

7. Wie wird die Zeit der Kurzarbeit nachgeholt, was den Erwerb der Kompetenzen anbelangt?

Wie die verpasste Lehrzeit nachgeholt wird, muss von Fall zu Fall je nach Umfang und Dauer der Kurzarbeit sowie Bildungsverlauf der lernenden Person entschieden werden. Es wird empfohlen, nach Beendigung der Kurzarbeit im Lehrbetrieb eine Standortbestimmung vorzunehmen und allenfalls nötige Folgemassnahmen festzulegen. Damit soll sichergestellt werden, dass die Kurzarbeit sich nicht nachteilig auf den Bildungsverlauf der lernenden Person auswirkt und ihre Chancen auf ein Bestehen der Qualifikationsverfahren nicht beeinträchtigt.

Zur Unterstützung können die Betriebe das zuständige kantonale Berufsbildungsamt beiziehen. Sollte der Umfang und die Dauer der Kurzarbeit zur Folge haben, dass gewisse Bildungsinhalte in der ordentlichen Lehrzeit nicht vermittelt werden können, ist auf jeden Fall das Berufsbildungsamt zu informieren.

8. Wie wird gerechnet? Werden die «Schultage» von der Kurzarbeit abgezogen? Und wie läuft es mit den abgesagten ÜK?

Bei der KAE-Abrechnung wird nur der tatsächliche Arbeitsausfall im Betrieb berücksichtigt.

Wenn also beispielsweise Ausbildungstage (zum Beispiel ÜK) abgesagt werden und die Lernenden während dieser Tage aufgrund fehlender Beschäftigung nicht arbeiten, kann dieser tatsächliche Arbeitsausfall bei der KAE angerechnet werden.

Können die Kurse jedoch im Fernunterricht durchgeführt werden, ist der Arbeitgeber verpflichtet, den Lohn für die Tage auszubezahlen, an denen die lernende Person an den Kursen teilnimmt. Die für die Berufsfachschule (im Fernunterricht) aufgewendete Zeit zählt als Arbeitszeit. Im Rahmen der KAE wird die Unterrichtszeit nicht als anrechenbarer Arbeitsausfall betrachtet und entsprechend nicht entschädigt.

Die Lehrbetriebe haben Folgendes zu beachten:

Die Auszahlung der KAE für einen Monat erfolgt jeweils im darauf folgenden Monat.

Die Unternehmen, die Kurzarbeit beantragt haben, müssen ihren Arbeitnehmenden 80% des Verdienstausfalls ordentlich und fristgerecht als Lohn auszahlen.

Die Unternehmen haben die vollen Sozialversicherungsbeiträge auf dem 100%-Lohn zu entrichten; Arbeitgeberanteile werden für die Ausfallzeiten via KAE rückvergütet.

Sofern nichts anderes mit den Arbeitnehmenden vereinbart wurde, sind die Unternehmen berechtigt, die Beitragsanteile der Arbeitnehmenden auf Basis des 100%-Lohns abzuziehen.

Die Eltern (gesetzliche Vertretung) sowie das Berufsbildungsamt sind möglichst frühzeitig über die Einführung von Kurzarbeit zu informieren.

Schultage sind Arbeitstage. Der Ferienanspruch bleibt ungeschmälert. Wenigstens zwei Ferienwochen müssen zusammenhängend bezogen werden.

Weitere Auskünfte zur KAE und die entsprechenden Formulare zum Download finden Sie unter: www.arbeit.swiss

Ansprechpartner und weitere Auskünfte

Für Lehrbetriebe, ÜK-Zentren und Berufsfachschulen ist der Ansprechpartner nach wie vor das kantonale Berufsbildungsamt.

Für nationale Trägerschaften der beruflichen Grundbildung und der höheren Berufsbildung ist das SBFI zuständig. Besondere Bedürfnisse können auch bei den nationalen Dachverbänden eingebracht werden.

Lernende wenden sich an ihren Lehrbetrieb, ihre Berufsfachschule oder an ihr kantonales Berufsbildungsamt.

content_fr:
Définition

On appelle réduction de l’horaire de travail la réduction temporaire du temps de travail contractuel, qui peut être ordonnée par l’employeur ou due à des cas de rigueur ou à d’autres circonstances non imputables à l’employeur. La relation contractuelle est maintenue. Le but est d’éviter le chômage et de préserver les emplois, en permettant aux entreprises de surmonter les périodes de difficultés économiques avec leurs capacités de production intactes. La RHT pour les apprentis est destinée à empêcher que l’employeur licencie la personne en formation ou qu’il renonce à l’avenir à offrir des places d’apprentissage.

Durant un certain laps de temps, l'assurance-chômage (AC) couvre une partie des frais de salaire des travailleurs dont la durée normale de travail est réduite. A l'inverse de l'indemnité de chômage, les prestations sont versées à l'employeur. C’est uniquement la perte de travail effective qui est compensée. La RHT ne concerne que le temps que l’apprenti passe dans l’entreprise et non le temps passé à l’école ou aux cours interentreprises (CI). Les jours passés à l’école ou en CI doivent être effectués (notamment sous forme d’enseignement à distance) et ne peuvent donc pas faire l’objet d’une RHT.

			Ainsi, lorsque les apprentis n’ont plus assez d’activité pour occuper toutes leurs heures de travail, l’entreprise formatrice peut demander une RHT pour la perte de travail. Elle adresse à la caisse de chômage compétente une demande de RHT en incluant les apprentis. Les employeurs doivent déposer les préavis de RHT auprès de l’autorité cantonale (ACt) compétente : Liens des cantons / partenaires .

Questions pour les entreprises formatrices

1. Que se passe-t-il lorsque suite aux décisions des autorités, une entreprise – par exemple un salon de coiffure ou un magasin de vêtements – est entièrement en RHT ?

Les apprentis sont dispensés de travailler toute la semaine. Ils sont cependant tenus de suivre l’enseignement à distance de leur école professionnelle ainsi que les éventuels CI. Quant à l’employeur, il n’est pas autorisé de placer en RHT les apprentis pour le temps consacré à l’enseignement professionnel ou les CI.

Le temps passé à l’école professionnelle compte légalement comme temps de travail. Dans le cadre de la RHT, le suivi des cours ne représente donc pas une perte de travail à prendre en considération et n’est pas indemnisé.

L’obligation de suivre l’enseignement de l’école professionnelle ne s’éteint pas. Par ailleurs, le temps

			consacré à l’école professionnelle – même sous la forme d’un enseignement à distance – est pris sur le temps de travail. Aussi, une entreprise formatrice ne peut soumettre un apprenti à une RHT à 100%, mais au maximum au temps effectif normalement passé en entreprise (soit le 100% moins le temps pris par l’école professionnelle, les CI et, le cas échéant, l’enseignement de la maturité professionnelle).

2. Que se passe-t-il lorsqu’une entreprise place son personnel en RHT à 60% par exemple : le temps consacré à l’école professionnelle est-il pris sur le temps de travail productif (40%) ou sur le temps soumis à la RHT (60%) ?

En temps normal, l’employeur est tenu de verser le salaire même quand l’apprenti suit l’enseignement de l’école professionnelle ou les CI. Cette obligation ne s’éteint pas lors d’une RHT. En d’autres termes, le temps pris par l’enseignement à distance de l’école professionnelle ou les CI est imputable au temps de travail productif. Dans cet exemple, il est déduit des 40% de temps de travail productif, non soumis à la RHT.

3. Que font les personnes en formation lorsqu'elles ne peuvent pas travailler et qu'elles sont à la maison, par exemple à 40 ou 60 % ?

Si l'entreprise n'a pas assez de travail pour les apprentis et demande une mesure de RHT, cela signifie que les apprentis ne doivent pas travailler durant le temps soumis à la RHT. Les personnes en formation sont invitées à utiliser le temps ainsi libéré pour compléter leur dossier de formation, répéter ou approfondir les connaissances professionnelles, la culture générale ou, là où la situation et la profession en cours d’apprentissage le permettent, entraîner la pratique professionnelle à domicile. Si possible, les entreprises sont invitées à offrir à l’intention de leurs apprentis des possibilités de développer leurs compétences pratiques de manière autonome à la maison par exemple en leur mettant un équipement à disposition.

L’apprenti ne peut en revanche pas être occupé à des activités productives en faveur de l’entreprise, car le temps consacré à de telles tâches ne sera pas pris en compte dans le calcul de la RHT.

			4. Les apprentis en RHT sont-ils dispensés de l’enseignement à distance de l’école professionnelle ?

L’entreprise formatrice doit garantir que les apprentis puissent suivre les cours de l’école professionnelle. Avec les mesures de soutien mises en oeuvre actuellement et l’introduction de la RHT pour les apprentis, cette libération prévaut également pour l’enseignement à distance. Si les apprentis ont la possibilité de suivre les cours de l’école professionnelle à distance, l’entreprise formatrice doit les libérer pour qu’ils puissent suivre ces cours. Dans ce cadre, tant l’entreprise que l’apprenti doivent se conformer aux directives du service de la formation professionnelle.

5. Le formateur de l'entreprise formatrice est-il autorisé à effectuer des tâches de formation dans l'entreprise durant le temps imputable à la RHT ?

Les formateurs qui subissent des pertes de travail, mais qui continuent à soutenir les apprentis en leur permettant de se former, peuvent bénéficier des indemnités au titre de la RHT.

6. Les apprentis soumis à une RHT peuvent-ils ou doivent-ils effectuer des mandats pour le compte de leur entreprise formatrice ?

Pour bénéficier de RHT, il faut une perte effective de travail. Si les apprentis effectuent des mandats pour l’entreprise, ils ne peuvent pas bénéficier de la RHT pour le temps consacré à la réalisation de ces mandats.

7. Comment la période de chômage partiel est-elle compensée en termes d'acquisition de compétences ?

Le rattrapage des jours d’apprentissage manqués doit être réglé de cas en cas en fonction du taux de RHT, de sa durée, et du parcours de formation de l’apprenti. Il est recommandé d’effectuer dans l’entreprise formatrice un état des lieux au terme des mesures de RHT et de fixer les éventuelles mesures nécessaires pour garantir que la mesure de RHT n’entraîne pas d’inconvénients dans le parcours de formation de l’apprenti et ne compromette pas ses chances de réussite à la procédure de qualification.

Les entreprises peuvent faire appel à l'office cantonal de la formation professionnelle compétent pour obtenir de l'aide. Si l'ampleur et la durée du chômage partiel font que certains objectifs de formation ne peuvent pas être enseignés pendant la durée normale de l'apprentissage, l'office de la formation professionnelle doit en être informé.

8. Comment se fait le calcul ? Les jours d'école professionnelle sont-ils comptabilisés dans le temps de RHT ? Et comment cela se passe-t-il avec les cours interentreprises (CI) qui sont annulés ?

Ce ne sont que les pertes effectives de travail en entreprise qui sont prises en charge dans le décompte de la RHT.

Ainsi, lorsque des jours de formation sont annulés (CI par exemple) et que les apprentis ne travaillent pas durant ces jours par manque d’activité, ces pertes de travail effectives peuvent être prises en compte dans le cadre de la RHT.

Par contre, si les cours peuvent être organisés à distance, l’employeur est tenu de verser le salaire pour les jours durant lesquels l’apprenti suit ces cours. Le temps passé dans le cadre de l’école professionnelle (pour des formations à distance) compte comme temps de travail. Dans le cadre de la RHT, le suivi des cours ne représente pas une perte de travail à prendre en considération et n’est pas indemnisé.

Les entreprises formatrices doivent tenir compte des points suivants :

Le paiement de l’indemnité en cas de RHT pour un mois donné s’effectue toujours le mois d’après.

Les entreprises ayant fait une demande de RHT (chômage partiel) doivent verser à leur employés un salaire correspondant à 80% de la perte de gain et ce le jour de paie habituel.

Les entreprises doivent prendre en charge l’intégralité des cotisations aux assurances sociales, comme si la durée de travail était normale (100%) ; la part patronale sur les heures perdues est remboursée par le biais de l’indemnité en cas de RHT.

Si rien d’autre n’a été convenu avec les employés, les entreprises ont le droit de déduire du salaire des employés l’intégralité de la part des cotisations qui est à leur charge.

Les parents (représentation légale) et l'office de la formation professionnelle doivent être informés aussitôt que possible de l’introduction d’une RHT.

Les jours de cours équivalent à des jours de travail. Le droit aux vacances n’est pas réduit. L‘apprenti/e doit pouvoir bénéficier d’au moins deux semaines de vacances consécutives.

Pour de plus amples renseignements sur la RHT et pour télécharger les formulaires, veuillez consulter le site internet www.travail.swiss

Personnes de contact et informations complémentaires

Pour les entreprises formatrices, les centres de CI et les écoles professionnelles, la personne de contact reste l’office cantonal de la formation professionnelle.

Le SEFRI est responsable des organes responsables de la formation professionnelle initiale et de la formation professionnelle supérieure. Les besoins particuliers peuvent également être soumis aux associations faîtières nationales.

Les apprentis prennent contact avec leur entreprise formatrice, leur école professionnelle ou leur office cantonal de la formation professionnelle.


lead_de: Die Seite "Sotties et Farces du XVe au XVIe siècle" präsentiert zur Zeit einen Dialog mit dem Titel "La présentation des joyaux" von dem das Staatsarchiv handschriftliche Fragmente aus der Zeit um 1520 aufbewahrt, die in einem Urbar von St-Aubin gefunden wurden

lead_fr: Le site "Sotties et Farces du XVe au XVIe siècle" présente actuellement un dialogue intitulé "La présentation des joyaux" dont les Archives de l'Etat conservent des fragments manuscrits vers 1520 trouvés dans la reliure d'une grosse de St-Aubin

body_key: FR

location: Freiburg

title_de: Fragmente einer "farce de noces" im Staatsarchiv

title_fr: Des fragments d'une "farce de noces" conservées aux Archives de l'Etat

content_de:
Die französische Webseite Sotties et Farces du XVe au XVIe siècle präsentiert zur Zeit einen Dialog mit dem Titel "La présentation des joyaux", der als Begleitung bei der Übergabe der Verlobungsgeschenke an die junge Frau durch ihren zukünftigen Ehemann gedacht war. Die Forscher zeigen dabei auch die Fragmente aus dem Staatsarchiv mit der Signatur CH AEF Littérature 7.1-3 . Es handelt sich um den Text einer der zwei Rollen (die des Narren), eine handschriftliche Kopie, geschrieben um 1520 und von Paul Aebischer wiedergefunden im Einband eines Urbars der Vogtei St-Aubin.

https://sottiesetfarces.wordpress.com/2020/04/15/la-presentation-des-joyaux

content_fr:
Le site français Sotties et Farces du XVe au XVIe siècle présente actuellement un dialogue intitulé "La présentation des joyaux", écrit pour accompagner la remise des cadeaux de fiançailles à une jeune fille, de la part de son futur époux. Les chercheurs citent et présentent également les fragments de ce texte conservées aux Archives de l'Etat sous la côte CH AEF Littérature 7.1-3 . Il s'agit des paroles de l'un des deux rôles (le fol), une copie manuscrite écrite vers 1520 et retrouvée par Paul Aebischer dans la reliure d'une grosse du bailliage de St-Aubin.

https://sottiesetfarces.wordpress.com/2020/04/15/la-presentation-des-joyaux

content_format: html

type_harmonized: news


lead_de: Der Staatsrat stimmt der vom Bundesrat in die Vernehmlassung gegebenen vierten Etappe der Lockerungen im Zusammenhang mit der Covid-19-Pandemie mehrheitlich zu. In Bezug auf die Strategie des Bundes bestehen indes seitens des Staatsrats einige Differenzen, vor allem bei der Frage der Telearbeit, der Wiedereröffnung von Gaststätten und der tertiären Bildung.

lead_fr: Le Conseil d’Etat approuve la majeure partie de la quatrième étape d’assouplissement soumise à consultation par le Conseil fédéral en lien avec la pandémie de Covid-19. Quelques divergences l’opposent néanmoins à la stratégie fédérale, en particulier en ce qui concerne la problématique du télétravail, la réouverture des espaces intérieurs des restaurants et l’enseignement tertiaire.

title_de: Der Staatsrat unterstützt mit wenigen Abweichungen die vierte Stufe der Lockerung der Covid-19-Massnahmen des Bundes

title_fr: A quelques divergences près, le Conseil d’Etat soutient la quatrième étape d’assouplissement de la Confédération

content_de:
Der Freiburger Staatsrat ist mit der vom Bundesrat in die Vernehmlassung gegebenen vierten Etappe der Lockerung der Covid-19-Massnahmen einverstanden. Dies ist im Wesentlichen die Antwort, die heute von der kantonalen Exekutive veröffentlicht wurde. Unter den vorgeschlagenen Erleichterungen gibt es jedoch einige, bei denen eine Differenz besteht, nämlich:

Pflicht zu wiederholten Tests aufgrund der Aufhebung Telearbeitspflicht: der Staatsrat bevorzugt eine Empfehlung statt einer Pflicht;

Wiedereröffnung der Innenräume von Gaststätten: Die Massnahme zur obligatorischen Maskenpflicht bei Nichtkonsum erscheint nicht praktikabel. Die Regierung befürwortet eine obligatorische Maskentragpflicht bei Bewegungen innerhalb der Lokale. Darüber hinaus hält es der Staatsrat für materiell unmöglich, die Anzahl der Kontrollen wie vom Bund vorgeschlagen zu erhöhen;

Private Treffen: Der Staatsrat lehnt den vorgeschlagenen Status quo ab und bittet den Bund, die Anzahl der erlaubten Personen in Innenräumen von 10 auf 15 und in Aussenräumen von 15 auf 20 zu erhöhen;

Anträge auf Massentests für den tertiären Bildungsbereich: Da der Präsenzunterricht im Mittelpunkt der Bedenken der Regierung steht, bittet dieser den Bund, sich der Durchführbarkeit und Verhältnismässigkeit der Massnahmen zu versichern und möglicherweise die Massnahmenpalette (nicht nur Tests) zu erweitern.

Im Allgemeinen schlägt der Staatsrat daher vor, möglichst einfache und verständliche Regeln zu definieren, um ihre Anwendung zu optimieren.

Schliesslich bittet die Freiburger Regierung den Bund um eine Klärung der Regeln, die für Veranstaltungen mit 300 bis 1000 Teilnehmerinnen und Teilnehmern gelten.

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content_fr:
Le Conseil d’Etat fribourgeois est d’accord avec la quatrième étape d’assouplissement soumise à consultation par le Conseil fédéral. Telle est en substance la réponse rendue publique ce jour par l’Exécutif cantonal. Cependant, parmi les assouplissements proposés, plusieurs sont sujets à des divergences, à savoir :

Obligation d’organiser des tests répétitifs pour l’abandon du télétravail obligatoire : le Conseil d’Etat privilégie une recommandation plutôt qu’une obligation ;

Réouverture des espaces intérieurs des restaurants : la mesure d’obligation du port du masque hors consommation ne semble pas praticable. Le Gouvernement privilégie une obligation uniquement lors des déplacements. Par ailleurs, le Conseil d’Etat juge matériellement impossible d’augmenter les contrôles comme proposé par la Confédération ;

Rencontre privées : le Conseil d’Etat refuse le statut quo proposé et demande à la Confédération d’augmenter de 10 à 15 le nombre de personnes autorisées à l’intérieur et de 15 à 20 à l’extérieur ;

Demandes de tests à large échelle pour la formation tertiaire : comme le présentiel est au centre des préoccupations du Gouvernement, ce dernier demande à la Confédération de s’assurer de la faisabilité et de la proportionnalité des mesures à mettre en place et d’éventuellement élargir la palette des possibilités (pas seulement les tests).

De manière générale, le Conseil d’Etat propose de définir des règles aussi simples et compréhensibles que possible, afin d’optimiser leur application.

Enfin, le Gouvernement fribourgeois demande à la Confédération une clarification quant aux règles applicables aux manifestations entre 300 et 1000 participants.

Concernant les autres mesures, le détail de la prise de position du Conseil d’Etat figure en annexe.

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lead_de: Der Eidgenössische Datenschutz- und Öffentlichkeitsbeauftragte (EDÖB) empfiehlt im unten stehenden Merkblatt Massnahmen, um eine aktuell verwendete Lösung – vorübergehend während einer ausserordentlichen Lage – möglichst sicher einsetzen zu können.

lead_fr: Le préposé fédéral à la protection des données et à la transparence (PFPDT) recommande dans le présent feuillet thématique de prendre des mesures pour utiliser de la manière la plus sûre possible les solutions adoptées dans l’immédiat dans le cadre du confinement dans un premier temps.

title_de: Massnahmen für eine sichere Nutzung von Audio- und Videokonferenzlösungen

title_fr: Mesures de sécurité pour les conférences audio et vidéo

content_de: Weitere Informationen finden Sie hier

content_fr: Pour plus d'informations, cliquez ici


lead_de: Der Bundesrat hat an seiner Sitzung vom 16. April 2020 entschieden, dass in Zusammenarbeit mit den Kantonen sowie Expertinnen und Experten aus Wirtschaft und Wissenschaft, vertiefte Abklärungen zu Bedarf, Ausgestaltung, Notwendigkeit und Machbarkeit einer «Swiss Cloud» durchzuführen sind.

lead_fr: Lors de sa séance du 16 avril 2020, le Conseil fédéral a décidé de faire examiner en détail la nécessité, la conception, l'utilité et la faisabilité d'un nuage informatique suisse («Swiss Cloud») avec le concours des cantons et de spécialistes des milieux économiques et scientifiques.

title_de: Bundesrat lässt Machbarkeit einer «Swiss Cloud» prüfen

title_fr: Le Conseil fédéral commande une étude sur la faisabilité d'un «Swiss Cloud»


lead_de: Der zukünftige Direktor der Freiburger Strafanstalt (FRSA) steht fest. Der Staatsrat hat in seiner Sitzung vom 20. März Herrn Guido Sturny in dieses Amt gewählt. Dieser war bisher Vorstandsmitglied des Schweizerischen Kompetenzzentrums für den Justizvollzug und leitete früher das Zentralgefängnis in Freiburg. Sturny wird sein Amt am 1. September 2020 antreten, weil der heutige Direktor Franz Walter in den Ruhestand tritt.

lead_fr: Le nouveau directeur de l’Etablissement de détention fribourgeois (EDFR) est connu. Lors de sa séance du 20 mars, le Conseil d’Etat a nommé à ce poste M. Guido Sturny, actuel membre du comité de direction du Centre suisse de compétences en matière d’exécution des sanctions pénales, et ancien chef de la Prison centrale à Fribourg. M. Sturny entrera en fonction le 1er septembre 2020, suite au départ en retraite de l’actuel directeur, M. Franz Walter.

title_de: Guido Sturny wird neuer Direktor der Freiburger Strafanstalt

title_fr: Guido Sturny a été nommé au poste de directeur de l’Etablissement de détention fribourgeois

content_de:
Der Staatsrat hat Guido Sturny zum neuen Direktor der Freiburger Strafanstalt ernannt. Der 1966 in Freiburg geborene und vollkommen zweisprachige Sturny ist momentan Co-Leiter des Bereichs Leistungsbereiche Praxis des Schweizerischen Kompetenzzentrums für den Justizvollzug (SKJV) in Freiburg, wo unter anderem alle Fachpersonen für Justizvollzug der Schweiz ausgebildet werden.

Guido Sturny ist bestens vertraut mit der Freiburger Justizvollzugsorganisation (und mit den übrigen Akteuren der Strafverfolgung), weil er von 1989 bis 2018 in ihrem Dienst stand. Der gelernte Käser Guido Sturny startete seine Karriere beim Staat bei den Anstalten von Bellechasse (AB). Seinen Wissensdurst, den er in einer beeindruckten Zahl von Weiterbildungen stillte, wusste er stets umzusetzen, sodass ihm im Justizvollzug regelmässig mehr Verantwortung übertragen wurde. Ab 1994 leitete er den offenen Vollzug der AB, worauf er 2006 zum stellvertretenden Leiter des Amts für Gefängnisse ernannt wurde. Im Folgejahr arbeitete er an der Schaffung des neuen Amts für Straf- und Massnahmenvollzug und Gefängnisse (ASMVG), in dem er ab 2013 als stellvertretender Amtsvorsteher die Leitung der Abteilung Gefängnisse übernahm.

Anschliessend engagierte er sich im Rahmen der Umsetzung des neuen Gesetzes über den Straf- und Massnahmenvollzug im Projekt zur Fusionierung der Anstalten von Bellechasse mit dem Zentralgefängnis. 2018 übernahm er die Leitung des Zentralgefängnisses innerhalb der neuen Freiburger Strafanstalt (FRSA), bevor er zum SKJV wechselte.

Sturny wurde dem Staatsrat nach einem Auswahlverfahren unter der Leitung der Sicherheits- und Justizdirektion (SJD) vorgeschlagen. Die SJD wurde dabei von einem Wahlausschuss unterstützt, dem unter anderem zwei Mitglieder der Verwaltungskommission der FRSA, nämlich Adrian Urwyler, ehemaliger Kantonsrichter, und John Zwick, ehemaliger stellvertretender Leiter der Abteilung Straf- und Massnahmenvollzug des Bundesamts für Justiz, angehörten.

content_fr:
Le Conseil d’Etat a nommé le nouveau directeur de l’Etablissement de détention fribourgeois, en la personne de M. Guido Sturny. Né en 1966 à Fribourg, parfaitement bilingue, M. Sturny est actuellement co-responsable du Domaine prestations Pratique du Centre suisse de compétences en matière d’exécution des sanctions pénales (CSCSP), à Fribourg, où, entre autres missions, sont formés toutes et tous les agent-e-s de détention de Suisse.

Guido Sturny connaît parfaitement l’organisation pénitentiaire fribourgeoise – et les autres acteurs de la chaîne pénale - puisqu’il a travaillé à son service de 1989 à 2018. Fromager de formation initiale, Guido Sturny a commencé sa carrière à l’Etat au sein des Etablissements de Bellechasse (EB). Mettant à profit au fil des ans une impressionnante soif de formations continues, il a régulièrement été appelé à prendre davantage de responsabilités dans le domaine pénitentiaire. Chef du secteur ouvert des EB dès 1994, il est nommé adjoint du Chef du Service des prisons en 2006, puis œuvre l’année suivante à la création du nouveau Service de l’application des sanctions pénales et des prisons (SASPP), dont il devient chef de la section Prisons, avec titre d’adjoint du chef de service dès 2013.

Il s’investit ensuite dans un nouveau projet de fusion entre les Etablissements de Bellechasse et la Prison centrale, dans le cadre de la mise en œuvre de la nouvelle loi sur l’exécution des peines et des mesures, et devient en 2018 chef de la Prison centrale au sein du nouvel Etablissement de détention fribourgeois (EDFR), avant de bifurquer vers le CSCSP.

M. Sturny a été proposé au Conseil d’Etat au terme d’une procédure de sélection dirigée par la Direction de la sécurité et de la justice, avec l’appui d’un comité de sélection intégrant notamment deux membres de la commission administrative de l’EDFR, en les personnes de MM. Adrian Urwyler, ancien juge cantonal, et John Zwick, ancien chef suppléant de l’unité Exécution des peines et mesures à l’Office fédéral de la justice.


lead_de: Der Staatsrat hat das Drei-Phasen-Szenario für ein stufenweises Ende der Covid-19-Krise, das gestern vom Bundesrat vorgestellt wurde, zur Kenntnis genommen. Er begrüsst das schrittweise Vorgehen, das es ermöglichen sollte, nach und nach aus der ausserordentlichen Lage herauszukommen und gleichzeitig der Gesundheit der Bevölkerung weiterhin eine hohe Priorität einzuräumen. Zu diesem Zweck hat der Staatsrat erste Überlegungen zu Vorbereitungs- und Umsetzungsmassnahmen auf kantonaler Ebene angestellt, insbesondere für die obligatorische Schule (Präsenzunterricht), die Wirtschaft und die Screening-Strategie.

lead_fr: Le Conseil d’Etat a pris acte du scénario en trois phases présenté hier par le Conseil fédéral concernant la sortie de crise covid-19. Il salue la démarche par paliers qui doit permettre de sortir progressivement de la situation extraordinaire tout en maintenant une forte priorité sur la santé de la population. Dans cette perspective, le Conseil d’Etat a mené une première réflexion sur une série de mesures de préparation et de mise en oeuvre sur le plan cantonal, notamment en ce qui concerne l’école obligatoire présentielle, l’économie et la stratégie de dépistage.

title_de: Der Staat Freiburg bereitet sich auf das schrittweise Ende der Covid-19-Krise vor

title_fr: L’Etat de Fribourg se prépare à la sortie progressive de crise covid-19

content_de:
Nach der gestrigen Ankündigung des Bundesrates zu seinem Krisenausstiegsszenario in drei Stufen hält der Staatsrat ein harmonisiertes Vorgehen bei der Aufhebung der ersten Restriktionen in der Schweiz für entscheidend. Er wird aber den gesamten vom Bundesrat gewährten Handlungsspielraum nutzen, um die Massnahmen auf kantonaler Ebene umzusetzen.

Der Staatsrat wartet auf den 27. April und den 11. Mai und erinnert daran, dass sich am individuellen Verhalten nichts ändert. Er besteht insbesondere auf den Social-Distancing-Massnahmen, die nach wie vor unerlässlich sind, und fordert die gesamte Bevölkerung auf, die Empfehlungen des BAG weiterhin strikte einzuhalten, insbesondere die Zwei-Meter-Abstandsregel zwischen zwei Personen und das Verbot von Zusammenkünften von mehr als fünf Personen. Der Fernunterricht wird bis zur Wiederaufnahme des Präsenzunterrichts fortgesetzt.

In den nächsten Tagen wird der Staatsrat die Massnahmen, die ab dem kommenden 27. April und dem 11. Mai umgesetzt werden sollen, im Detail prüfen, insbesondere was die familienergänzenden Betreuungseinrichtungen und die Schulen betrifft. Er wartet hierzu noch eine gewisse Zahl von Klärungen zu den gestern gefällten Entscheiden seitens des Bundes, namentlich zur Strategie bei den Masken, ab. Jede der umgesetzten Massnahmen wird alle zwei Wochen evaluiert, um zu vermeiden, dass es zu einem weiteren befürchteten Höhepunkt der Epidemie kommt. Der Staatsrat wird die Ergebnisse seiner Überlegungen und insbesondere seine Screening-Strategie demnächst vorstellen.

Schliesslich nimmt der Staatsrat zur Kenntnis, dass das Kantonale Führungsorgan (KFO) seit fast zwei Monaten zunächst in der Vorbereitungs- und dann in der Umsetzungsphase eine bemerkenswerte operative Arbeit im Bereich des Krisenmanagements leistet. Selbstverständlich wird das KFO seine Arbeit während der Umsetzung der drei vom Bundesrat festgelegten Phasen, mindestens bis Ende Juni, weiterführen. Längerfristig sollten jedoch Vorbereitungen dafür getroffen werden, die Verwaltung der Covid-19-Krise an die ordentlichen Strukturen des Staates zu übergeben. Die Covid-19-Delegation des Staatsrates bat das KFO daher, ihr zu gegebener Zeit in Zusammenarbeit mit den Direktionen des Staates einen entsprechenden Planungsentwurf vorzulegen.

content_fr:
Après l’annonce du Conseil fédéral concernant son scénario de sortie de crise en trois actes, le Conseil d’Etat estime décisif d’avoir une approche harmonisée pour lever les premières restrictions en Suisse. Il utilisera néanmoins la marge de manoeuvre laissée par le Conseil fédéral afin de concrétiser les mesures sur le plan cantonal.

En attendant les étapes prévues pour le 27 avril et le 11 mai, le Conseil d’Etat rappelle que rien ne change en ce qui concerne les comportements individuels. Il insiste en particulier sur les mesures de distance sociale, qui demeurent essentielles, et invite l’ensemble de la population de continuer à respecter strictement les recommandations de l’OFSP, en particulier la règle des deux mètres entre deux personnes et l'interdiction des rassemblements de plus de cinq personnes. L’enseignement à distance se poursuivra jusqu’au délai fixé pour la reprise.

Ces prochains jours, le Conseil d’Etat analysera dans le détail les mesures à mettre en oeuvre à partir du 27 avril et du 11 mai prochains, notamment en ce qui concerne les structure d’accueil extrafamiliales et les écoles. Il attend encore un certain nombre de précisions de la Confédération sur les décisions prises hier, notamment en ce qui concerne la stratégie des masques. Chacune des mesures mises en place sera évaluée tous les quinze jours afin d’éviter un retour du pic épidémique tant redouté. Le Conseil d’Etat présentera prochainement le fruit de ses réflexions, en particulier sa stratégie de dépistage.

Enfin, le Conseil d’Etat relève que l’Organe cantonal de conduite (OCC) a accompli depuis bientôt deux mois, d’abord en phase de préparation puis en phase de conduite, un travail remarquable de gestion opérationnelle de la crise. L’OCC va naturellement poursuivre ses missions tout au long de la mise en oeuvre des trois phases définies par le Conseil fédéral, au moins jusqu’à la fin juin. Il convient toutefois de préparer d’ores et déjà le plus long terme, lorsque la gestion du covid-19 pourra être remise aux structures ordinaires de l’Etat. La délégation covid-19 du Conseil d’Etat a ainsi demandé à l’OCC qu’elle lui présente le moment venu un projet de planification dans ce sens, en collaboration avec les Directions de l’Etat.


lead_de: Die Kantonspolizei Freiburg zieht eine positive Bilanz dieses dritten Wochenendes der Osterferien. Die Polizeipatrouillen waren vor Ort und insbesondere an den «Hotspots» des Kantons präsent und stellten fest, dass die Bevölkerung die vom BAG erlassenen Richtlinien im Allgemeinen einhielt. Es wird daran erinnert, dass die Einhaltung der Anweisungen nach wie vor gilt, und die Behörden ermutigen alle, ihre Bemühungen fortzusetzen.

lead_fr: La Police cantonale fribourgeoise tire un bilan positif de ce troisième week-end des vacances de Pâques. Présentes dans le terrain et notamment sur les « hotspot » du canton, les patrouilles de police ont constaté que, de manière générale, la population a bien respecté les directives émises par l’OFSP. Il est rappelé que l’application des consignes reste d’actualité et les autorités encouragent toutes et tous à poursuivre leurs efforts.

title_de: COVID-19: Positive Bilanz zum dritten Wochenende der Osterferien

title_fr: COVID-19 : Bilan positif pour ce troisième week-end des vacances de Pâques

content_de:
An diesem dritten Wochenende der Osterferien waren die Polizeistreifen vor Ort und vor allem an den «Hotspots» des Kantons sehr präsent. Im Allgemeinen stellten sie fest, dass die Bevölkerung die vom BAG erlassenen Richtlinien gut befolgt hat. Sie verhängte jedoch 82 Ordnungsbussen für Versammlungen von mehr als 5 Personen und für die Missachtung des Social Distancing. Darüber hinaus wurden den zuständigen Behörden 4 Anzeigen zugestellt, hauptsächlich wegen der Nichteinhaltung eines Zugangsverbots zu öffentlichen Plätzen oder Parks.

Auf den Strassen des Kantons ereigneten sich acht Verkehrsunfälle. Daran waren 12 Fahrzeuge beteiligt, und sie führten zu fünf Verletzten: ein Autofahrer, drei Motorradfahrer und ein Velofahrer.

Die Kantonspolizei Freiburg weist darauf hin, dass die Empfehlungen und Richtlinien des BAG nach wie vor einer der wichtigsten Schlüssel zum Erfolg sind und dass die Kontrollmassnahmen bis auf Weiteres beibehalten werden. Sie ermutigt alle, ihre Bemühungen fortzusetzen, und stellt mit Genugtuung fest, dass sich die grosse Mehrheit der Bevölkerung an die Regeln hält und das richtige Verhalten zeigt.

content_fr:
Durant ce troisième week-end des vacances de Pâques, les patrouilles de police étaient bien présentes dans le terrain et notamment sur les « hotspot » du canton. De manière générale, elles ont constaté que la population a bien respecté les directives émises par l’OFSP. Toutefois, elle a infligé 82 amendes d’ordre pour des rassemblements de plus de cinq personnes et des constats de non-respect de la distanciation sociale. En outre, quatre rapports de dénonciation seront transmis à l’autorité compétente en raison principalement du non-respect d’une interdiction d’accès à des lieux ou parcs publics.

Sur les routes du canton, huit accidents de la circulation sont à déplorer. Ces derniers, impliquant douze véhicules, ont fait cinq blessés, soit un automobiliste, trois motocyclistes et un cycliste.

La Police cantonale fribourgeoise rappelle que les recommandations et directives de l’OFSP demeurent une des principales clés du succès et que les actions de contrôle resteront d’actualité jusqu’à nouvel avis. Elle encourage toutes et tous à poursuivre leurs efforts et se félicite de constater que la grande majorité de la population respecte les règles en adoptant le bon comportement.


lead_de: Zusammenfassung der Staatsratssitzung

lead_fr: Compte rendu de la séance du Conseil d’Etat

title_de: Zusammenfassung der Staatsratssitzung vom 3. Oktober 2023

title_fr: Séance du Conseil d’Etat du 3 octobre 2023

content_de:
Der Staatsrat verabschiedet zuhanden des Grossen Rates:

die Antwort auf die Motion Clément Christian / Chardonnens Jean-Daniel - Für eine kontrollierte Liberalisierung der Kaminreinigung auf dem Kantonsgebiet;

den Dekretsentwurf über einen Verpflichtungskredit für die Finanzierung der Eishockey-Weltmeisterschaft;

die Antwort auf den Auftrag Michellod Savio / Dorthe Sébastien / Kolly Nicolas / Thalmann-Bolz Katharina / Dafflon Hubert / Clément Christian / Defferrard Francine / Robatel Pauline / Wüthrich Peter / Zermatten Estelle - Für eine verständliche Verwendung der inklusiven Sprache in den Texten des Kantons Freiburg;

die Antwort auf die Anfrage Raetzo Tina / Lepori Sandra - Beabsichtigt der Staatsrat Massnahmen zur besseren Funktionsweise des Jugendamts (JA) zu ergreifen?;

die Antwort auf die Anfrage Dorthe Sébastien / Michellod Savio - Besondere Praktiken einiger Freiburger Pflegeheime;

den Dekretsentwurf über einen Verpflichtungskredit für Daueranlagen in Staatswäldern und in weiteren Gütern;

den Gesetzesentwurf über den Steuerfuss der direkten Kantonssteuern für die Steuerperiode 2024;

den Bericht zum Auftrag de Weck Antoinette / Kubski Grégoire / Schneuwly Achim / Sudan Stéphane / Bonny David / Dafflon Hubert / Marmier Bruno / Brodard Claude / Demierre Philippe / Chassot Claude - Unserer Universität ausreichende Mittel sicherstellen.

Er ernennt ein neues Mitglied der Kommission für kulturelle Angelegenheiten.

Die Zusammensetzung der Kommissionen des Staates und der Projektoberleitungen (COPIL).

Er antwortet auf verschiedene Vernehmlassungen des Bundes. Diese Antworten werden demnächst veröffentlicht.

content_fr:
Le Conseil d’Etat adopte et transmet au Grand Conseil

la réponse à la motion Clément Christian/Chardonnens Jean-Daniel - Pour une libéralisation encadrée du ramonage sur le territoire cantonal ;

le projet de décret relatif à l'octroi d'un crédit d'engagement destiné au financement du championnat du monde de hockey sur glace ;

la réponse au mandat Michellod Savio/Dorthe Sébastien/Kolly Nicolas/Thalmann-Bolz Katharina/Dafflon Hubert/Clément Christian/Defferrard Francine/Robatel Pauline/Wüthrich Peter/Zermatten Estelle - Pour un usage compréhensible du langage inclusif dans les textes du canton de Fribourg ;

la réponse à la question Raetzo Tina/Lepori Sandra - Le Conseil d’Etat envisage-t-il de prendre des mesures pour améliorer le fonctionnement du Service de l’enfance et de la jeunesse (SEJ) ? ;

la réponse à la question Dorthe Sébastien/Michellod Savio - Pratiques particulières de certains EMS fribourgeois ;

le projet de décret relatif à l'octroi d'un crédit d'engagement pour l'équipement des forêts domaniales et d'autres biens ;

le projet de loi fixant le coefficient annuel des impôts cantonaux directs de la période fiscale 2024 ;

le rapport relatif au mandat de Weck Antoinette/Kubski Grégoire/Schneuwly Achim/Sudan Stéphane/Bonny David/Dafflon Hubert/Marmier Bruno/Brodard Claude/Demierre Philippe/Chassot Claude - Assurer des moyens suffisants pour notre Université.

Il nomme un nouveau membre au sein de la Commission cantonale des affaires culturelles CoCu.

La composition des commissions de l’Etat et des comités de pilotage (COPIL).

Il répond à plusieurs consultations fédérales. Ces réponses seront publiées ces prochains jours.


lead_de: Die Transparenzbeauftragte erachtete den Schlichtungsantrag eines Antragstellers, der sich weigerte, an der Schlichtungssitzung teilzunehmen, als zurückgezogen. Das Kantonsgericht wies die Beschwerde des Antragstellers gegen diesen Entscheid ab. Das Bundesgericht bestätigt und präzisiert das Schlichtungsverfahren vor der Transparenzbeauftragten.

lead_fr: La préposée à la transparence a considéré comme retirée la demande en médiation d’un requérant qui refusait de participer à la séance de médiation. Le Tribunal cantonal a rejeté le recours du requérant contre cette décision. Le Tribunal fédéral confirme et précise la procédure de médiation devant la préposée.

title_de: Transparenz: Das Bundesgericht bestätigt den Entscheid des Kantonsgerichts und klärt das Mediationsverfahren vor der ÖDSB

title_fr: Transparence : le Tribunal fédéral maintient la décision du Tribunal cantonal et clarifie la procédure de médiation devant l’ATPrD

content_de: Das Urteil kann hier eingesehen werden.

content_fr: L’arrêt peut être consulté ici.


lead_de: Der Fahrplan 2022 bringt dem Kanton Freiburg zahlreiche Neuerungen, mit denen das Angebot im öffentlichen Verkehr weiter verbessert wird. Neue Verbindungen gibt es im Bahn- wie im Busverkehr. Der Nachtzuschlag für Busse entfällt. Jean-François Steiert, Staatsratspräsident und Raumplanungs-, Umwelt- und Baudirektor, hat die wichtigsten Punkte des Fahrplanentwurfs 2022 am Mittwoch vor den Medien vorgestellt. Vom 26. Mai bis zum 13. Juni wird dazu wie üblich eine öffentliche Vernehmlassung durchgeführt.

lead_fr: L'horaire 2022 apporte au canton de Fribourg de nombreuses nouveautés qui amélioreront encore l’offre des transports publics. Elles concernent aussi bien le transport ferroviaire que l’offre de bus. Le supplément de nuit pour les bus sera supprimé. Jean-François Steiert, Président du Conseil d'État et Directeur de l'aménagement, de l’environnement et des constructions a présenté mercredi aux médias les grandes lignes du projet d'horaire 2022. Comme d'habitude, une consultation publique sera organisée du 26 mai au 13 juin.

title_de: Fahrplanentwurf 2022: Das Angebot im öffentlichen Verkehr wächst weiter

title_fr: Projet d’horaire 2022 : L’offre des transports publics continue à se développer

content_de:
Am meisten wird der Norden des Kantons mit dem Knotenpunkt Düdingen vom neuen Fahrplan haben. In Düdingen, das seit 2018 vom RegioExpress (RE) Bulle–Bern bedient wird, halten künftig auch die RE-Züge Bulle–Fribourg/Freiburg, die damit bis in den Sensebezirk verlängert werden. Das bedeutet, dass die Gemeinde viermal pro Stunde mit Freiburg und zweimal mit dem Greyerzbezirk verbunden sein wird.

Neben der Verlängerung der RE Bulle–Freiburg/Freiburg nach Düdingen wird mit dem Fahrplan 2022 die Kapazität der S30 Freiburg/Freiburg–Yverdon-les-Bains erhöht und auf der S4 Romont–Lausanne werden zusätzliche Morgen- und Abendverbindungen angeboten. Alle Züge zwischen Bulle und Palézieux werden ab dem 26. Juni 2022 wieder in La Verrerie halten; auch die Durchfahrt durch den Bahnhof Bulle, die seit 2019 wegen der Bauarbeiten unterbrochen ist, wird wieder möglich sein.

Im Bereich des öffentlichen Strassenverkehrs sind zahlreiche punktuelle Verbesserungen des Angebots geplant, die dem ganzen Kanton zugutekommen werden. Der Zuschlag von 5 Franken für Nachtbusse wird nicht mehr verlangt. Im Weiteren ist eine neue Linie von Düdingen nach Schwarzsee geplant.

Weitere Entwicklung in den kommenden Jahren

Das öffentliche Verkehrsangebot wird auch in den kommenden Jahren weiter ausgebaut werden. Mit dem Fahrplan 2023 kann der RE Fribourg/Freiburg–Bulle dank der Umspurung des Abschnitts Bulle–Broc-Fabrique auf Normalspur bis Broc-Fabrique verlängert werden, und zwischen Bulle und Gruyères wird der Halbstundentakt eingeführt. Gleichzeitig wird die Erschliessung des Greyerzbezirks durch die Regionalbusse optimiert und erweitert. Es werden zwei neue Bahnhöfe gebaut, einer in Avry–Matran (Fahrplan 2024, vorbehaltlich rechtlicher Verfahren) und der andere in Agy, am Eingang zu Freiburg (bis 2026–30). Auch die etappenweise Einführung des Viertelstundentakts im Bahnperimeter der Agglomeration Freiburg wird fortgesetzt: Nach Givisiez (Fahrplan 2020) und Düdingen (Fahrplan 2022) werden Avry-Matran und Villars-sur-Glâne im Normalfall im Fahrplan 2026 von dieser Kadenz profitieren.

Die Freiburger Bevölkerung kann den Fahrplanentwurf 2022 von Mittwoch, 26. Mai, bis Sonntag, 13. Juni 2021, auf www.fahrplanentwurf.ch  einsehen sowie Anregungen und Kommentare abgeben.

Kontakt

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Jean-François Steiert, Staatsrat, Raumplanungs-, Umwelt- und Baudirektor, T +41 26 305 36 04, von 14:00 bis 14:30 Uhr

Grégoire Cantin, Vorsteher des Amts für Mobilität, T +41 26 304 14 20

content_fr:
Le grand bénéficiaire du nouvel horaire des transports publics sera le Nord du canton avec le pôle de Düdingen. Desservi par les trains RegioExpress (RE) Bulle - Berne depuis décembre 2018, ce dernier le sera également par ceux du RE Bulle - Fribourg/Freiburg qui seront prolongés vers la Singine. Cette commune sera ainsi reliée 4 fois par heure à Fribourg et deux fois à la Gruyère.

À côté du prolongement des trains du RE Bulle - Fribourg/Freiburg jusqu’à Düdingen, le projet d’horaire 2022 verra la capacité des trains de la S30 Fribourg/Freiburg - Yverdon-les-Bains augmentée et la S4 Romont-Lausanne bénéficier de courses supplémentaires le matin et le soir. L’arrêt de tous les trains circulant entre Bulle et Palézieux à La Verrerie sera rétabli le 26 juin 2022, tout comme le transit de la gare de Bulle interrompu depuis 2019 en raison des travaux.

Côté transports publics routiers, de nombreuses améliorations ponctuelles de la desserte sont planifiées. Elles bénéficieront à l’ensemble du canton. Le supplément de 5 francs pour les bus de nuit ne sera plus exigé. Une nouvelle ligne reliant Düdingen à Schwarzsee est par ailleurs envisagée.

Poursuite du développement au cours des prochaines années

L’offre en matière de transports publics va continuer à s’étoffer ces prochaines années. L’horaire 2023 verra le prolongement du RE Fribourg/Freiburg – Bulle jusqu’à Broc, grâce à la mise à voie normale du tronçon Bulle – Broc-Fabrique, et l’introduction de la cadence 30 minutes entre Bulle et Gruyères. La desserte des bus régionaux du district de la Gruyère sera en parallèle optimisée et étoffée. Deux nouvelles haltes ferroviaires seront construites, l’une à Avry-Matran (horaire 2024 sous réserve des procédures juridiques) et l’autre à Agy, à l’entrée de Fribourg (horizon 2026-30). L’introduction de la cadence 15 minutes dans le périmètre ferroviaire de l’agglomération de Fribourg va également se poursuivre. Après Givisiez (horaire 2020) et Düdingen (horaire 2022), Avry-Matran et Villars-sur-Glâne bénéficieront normalement de cette cadence à l’horaire 2026.

La population fribourgeoise pourra consulter sur le site www.projet-horaire.ch  le projet d’horaire 2022 et formuler ses suggestions et remarques du mercredi 26 mai au dimanche 13 juin 2021.

Contacts

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Jean-François Steiert, Conseiller d’Etat, Directeur de l’aménagement, de l’environnement et des constructions, T +41 26 305 36 04, de 14h00 à 14h30

Grégoire Cantin, Chef du Service de la mobilité, T +41 26 304 14 20


lead_de: Aktuell wird ein 3 km langer Abschnitt der Broye revitalisiert. Er befindet sich auf dem Gebiet der Gemeinde Surpierre (FR), in Höhe der Aue von nationaler Bedeutung «Les îles de Villeneuve». Eine Präsentation der Arbeiten fand am 21. Mai 2021 in Anwesenheit der Präsidentin des Grossen Rates, Sylvie Bonvin-Sansonnens, dem Präsidenten des Staatsrats, Jean-François Steiert, sowie Vertreterinnen und Vertretern der Bauherrschaft, der Gemeinde Surpierre, des Bundesamts für Umwelt sowie des Vereins «Broye Source de Vie» statt.

lead_fr: Un tronçon de la Broye de 3 kilomètres est en train d’être revitalisé à la hauteur de la zone alluviale d’importance nationale « Les îles de Villeneuve » sur la commune de Surpierre (FR). Une présentation des travaux a eu lieu le 21 mai 2021, en présence notamment de la présidente du Grand Conseil Sylvie Bonvin-Sansonnens, du président du Conseil d’Etat Jean-François Steiert et des représentant-e-s du maître de l’ouvrage, de la commune de Surpierre, de l’Office fédéral de l’environnement et de l’association « Broye Source de Vie ».

title_de: Die Arbeiten zur Revitalisierung der Broye in Surpierre gehen zügig voran

title_fr: Les travaux de revitalisation de la Broye à Surpierre vont bon train

content_de:
Arbeiten, März-Mai 2021

Revitalisierung der Broye in Surpierre, Arbeiten März-Mai 2021, vorher-nachher. Anyscreen©2021

Revitalisierung der Broye in Surpierre, Arbeiten März-Mai 2021. Anyscreen©2021

Revitalisierung der Broye in Surpierre, von Villeneuve, Arbeiten März 2021. Anyscreen©2021

Mehr dazu

      Beginn der Arbeiten zur Revitalisierung der Broye in Surpierre

content_fr:
Travaux réalisés, mars-mai 2021

Revitalisation de la Broye à Surpierre, travaux mars-mai 2021, avant-après. Anyscreen©2021

Revitalisation de la Broye à Surpierre, travaux mars-mai 2021. Anyscreen©2021

Revitalisation de la Broye à Surpierre, ruisseau de Villeneuve, travaux mars 2021, Anyscreen©2021

Pour en savoir plus

      Début des travaux de revitalisation de la Broye à Surpierre


lead_de: Offizielle von der Verwaltung verifizierte Personenidentifikationsdaten – Anpassung der Namen und Vornamen auf den Mitteilungen der Kantonalen Steuerverwaltung

lead_fr: Données officielles d’identification de la personne vérifiées au sein de l’administration - Adaptation des noms et prénoms sur les communications du Service cantonal des contributions

title_de: Anpassung der Namen und Vornamen auf den Mitteilungen der KSTV

title_fr: Adaptation des noms et prénoms sur les communications du SCC

content_de: Eine generelle Kontrolle der Identifikationsdaten, welche bei den Ämtern registriert sind, namentlich bei der kantonalen Steuerverwaltung ist im Gang. Folgendes können Sie tun, wenn Sie eine Frage haben.

content_fr: Une vérification générale des données d’identification enregistrées dans les administrations et notamment au service cantonal des contributions SCC est en cours. Voici comment procéder en cas de question.


lead_de: Um Antworten auf die spezifischen Probleme des Lebensmittelsektors während der Covid-19-Pandemie zu liefern, hat die Direktion der Institutionen und der Land- und Forstwirtschaft (ILFD) Ende März 2020 einen Runden Tisch ins Leben gerufen. Daran nehmen regelmässig die Verantwortlichen der landwirtschaftlichen Organisationen und der grossen Freiburger Lebensmittelunternehmen teil.

lead_fr: Afin d’apporter des réponses aux problèmes spécifiques de la filière agroalimentaire en cette période de pandémie, la Direction des institutions, de l’agricultures et des forêts (DIAF) a mis sur pied une table ronde fin mars 2020. Elle réunit régulièrement les responsables des organisations agricoles et des grandes entreprises de l’agroalimentaire fribourgeois.

title_de: Covid-19 : Runder Tisch zur Unterstützung der Akteure der Land- und Ernährungswirtschaft

title_fr: Covid-19 : une table ronde pour soutenir les acteurs de l’agroalimentaire

content_de:
Aufgrund der Covid-19-Pandemie musste sich der gesamte Lebensmittelsektor – von der Produktion über die Verarbeitung bis hin zum Vertrieb – organisieren, um seine strategische Funktion, die Versorgung der Bevölkerung mit Lebensmitteln, in dieser Krisenzeit weiterhin gewährleisten zu können. Um den Sektor bei diesem Prozess zu unterstützen, hat die Direktion der Institutionen und der Land- und Forstwirtschaft (ILFD) Ende März 2020 einen Runden Tisch der Land- und Ernährungswirtschaft ins Leben gerufen, dem die Verantwortlichen der landwirtschaftlichen Organisationen (Freiburgischer Bauernverband FBV, Freiburgischer Milchverband) und der grossen Freiburger Lebensmittelunternehmen (Cremo, Micarna, fenaco) angehören. Sie sind seit dem 24. März viermal zusammengetreten.

Im Rahmen des Runden Tisches werden Fragen diskutiert wie die Umsetzung der Bundesverordnungen, die Markt- und Produktionslage (Milch, Fleisch, Getreide, Gemüse usw.), der Mangel an ausländischen Arbeitskräften, die Versorgung (Futtermittel, Dünger, Saatgut, Pflanzenschutzmittel), vorgezogene Akontozahlungen der Direktzahlungen, die Schliessung der überwachten Schlachtviehmärkte, Importkontingente, der Chauffeurmangel für Warentransporte, der Verkauf von Setzlingen und Saatgut an Privatpersonen oder die Schwierigkeit, Desinfektionsmittel zu finden. Die Anliegen werden bei Bedarf jeweils von der ILFD an das kantonale Führungsorgan KFO und den Staatsrat weitergeleitet.

Alle Beteiligten begrüssen die gute Zusammenarbeit und den Austausch, die sich im Rahmen des Runden Tisches entwickelt haben. Dieser wird so lange wie nötig weitergeführt.

content_fr:
En raison de la pandémie de Covid-19, toute la filière agroalimentaire, ˗la production, la transformation et la distribution˗, a dû s’organiser pour continuer à assurer son rôle stratégique en cette période de crise : l’approvisionnement de la population en denrées alimentaires. Pour l’accompagner dans ce processus, la Direction des institutions, de l’agriculture et des forêts (DIAF) a mis sur pied fin mars 2020 une Table ronde de l’agroalimentaire composée des responsables des organisations agricoles (Union des paysans fribourgeois UPF, Fédération des sociétés fribourgeoises de laiterie FSFL) et des grandes entreprises de l’agroalimentaire fribourgeois (Cremo, Micarna, fenaco). Elle s’est réunie quatre fois depuis le 24 mars.

Applications des ordonnances fédérales, situation des marchés et de la production (lait, viande, céréales, légumes etc.), manque de main-d’œuvre étrangère, approvisionnement (fourrage, engrais, semences, produits phyto), paiements directs avancés, absence des marchés au bétail surveillés, quotas d’importation, manque de chauffeurs pour le transport des marchandises, vente de plantons et de semences aux particuliers ou difficulté à trouver du désinfectant sont autant de questions discutées dans le cadre de cette table ronde. Des préoccupations que la DIAF relaie au besoin auprès de l’Organe de cantonal de conduite (OCC) et du Conseil d’Etat.

Tous les participants saluent la bonne collaboration et les échanges développés au sein de cette Table ronde de l’agroalimentaire qui se réunira aussi longtemps que nécessaire.


lead_de: Eine Zusammenarbeit zwischen dem Arbeitsinspektorat, das dem Amt für den Arbeitsmarkt (AMA) unterstellt ist, und der Kantonspolizei erlaubt es, mit der Unterstützung der SUVA die Kontrollen am Arbeitsplatz im Zusammenhang mit der Coronakrise durchzuführen. Diese Ad-hoc-Einheit ist ermächtigt, vor Ort die Einhaltung der vom BAG erlassenen Hygiene- und Sicherheitsvorschriften zu überprüfen. Dies erlaubt es, die schwierige Phase der Rückkehr zu Normalität in der Wirtschaft ab dem 27. April 2020 zu begleiten.

lead_fr: Une collaboration entre l’Inspection du travail, rattachée au Service public de l’emploi (SPE) et la Police cantonale, avec l’appui de la SUVA, permet d’effectuer des contrôles spécifiques sur les lieux de travail dans le contexte de la crise du coronavirus. Cette cellule ad hoc est ainsi habilitée à vérifier sur le terrain le respect des prescriptions d’hygiène et de sécurité émises par l’OFSP. Cette organisation permettra d’accompagner la phase délicate du retour à la normale des activités économiques dès le 27 avril prochain.

title_de: Kontrollen am Arbeitsplatz: Zusammenarbeit zwischen dem AMA und der Kantonspolizei

title_fr: Contrôles sur les lieux de travail : collaboration SPE et Police cantonale

content_de:
Das Dispositiv für die Kontrollen am Arbeitsplatz im Kanton Freiburg wurde angepasst. Auf Beschluss des kantonalen Führungsorgans (KFO) wurde eine Ad-hoc-Einheit gebildet, die seit dem 14. April 2020 im Einsatz ist. Die Zahl ihrer Mitglieder kann den Bedürfnissen entsprechend angepasst werden. Die Einheit setzt sich aus Arbeitsinspektorinnen und -inspektoren sowie Polizistinnen und Polizisten zusammen und wird für die Kontrollen auf den Baustellen von den Inspektorinnen und Inspektoren der SUVA unterstützt. Die Tätigkeit dieser Ad-hoc-Einheit richtet sich sowohl nach den ordentlichen Gesetzesbestimmungen als auch nach den Bestimmungen, die der Bundesrat im Rahmen der COVID-19-Krise erlassen hat (Art. 7d COVID-19-Verordnung 2).

Das SECO hat für die Woche vom 20. April 2020 die Bereitstellung von allgemeinen Schutzkonzepten angekündigt. Damit sollen die Arbeitgeber bei der Umsetzung geeigneter Massnahmen für die Wiederaufnahme ihrer Tätigkeit unterstützt werden. Die detaillierten Konzepte werden schliesslich von den Branchen- oder Berufsverbänden erstellt oder von den Unternehmen selbst, wenn sie keinem Verband angehören.

Auftrag der Ad-hoc-Einheit: Beratung und Kontrolle

Die wichtigste Aufgabe der Einheit ist es, die Arbeitgeber in Übereinstimmung mit den Weisungen des SECO  aufgrund der von den Unternehmen und den Berufsverbänden erarbeiteten Schutzkonzepte zu beraten. Überdies werden unangekündigte Kontrollen vor Ort durchgeführt, namentlich aufgrund von Informationen, die von Dritten stammen. Einige Unternehmen bitten auch darum, dass bei ihnen Betriebsbesuche stattfinden, damit sie ihre Vorkehrungen ergänzen können. Die Inspektorinnen und Inspektoren des AMA führen die Kontrollen in den Unternehmen durch, während die Inspektorinnen und Inspektoren der SUVA die Baustellen kontrollieren. Die Beamtinnen und Beamten der Kantonspolizei kontrollieren je nach Bedarf an beiden Orten. Wenn in einem Unternehmen oder auf einer Baustelle die Hygiene- oder Distanzregeln missachtet werden, werden die Betroffenen aufgefordert, umgehend die nötigen Massnahmen zu treffen, damit die Weisungen des Bundes eingehalten werden. Ist dies nicht möglich oder liegt ein schwerwiegender Verstoss vor, verfügt das Arbeitsinspektorat auf der Grundlage von eigenen Untersuchungen oder von Untersuchungen seiner Partner die Einstellung der Arbeiten oder die Schliessung des Betriebs.

Seit ihrer Schaffung am 14. April 2020 hat die Ad-hoc-Einheit rund 60 Kontrollen durchgeführt. Es wurde keine Einstellung der Arbeiten oder Schliessung eines Betriebs angeordnet. Dies zeigt, dass die Vorschriften im Allgemeinen gut umgesetzt werden. Vor der Schaffung der Ad-hoc-Einheit führten die Arbeitsinspektorinnen und -inspektoren die Kontrollen im Zusammenhang mit COVID-19 aus Gründen des Gesundheitsschutzes hauptsächlich per Telefon durch. So wurden bisher über hundert Anfragen von Angestellten und Arbeitgebern beantwortet. Aufgrund der Feststellungen der Inspektorinnen und Inspektoren der SUVA musste das Arbeitsinspektorat die Einstellung der Arbeiten auf vier Baustellen im Kanton anordnen.

Telefonnummer Schutzkonzepte : Das Arbeitsinspektorat steht den Unternehmen und ihren Angestellten unter der Nummer 026 305 96 75 zur Verfügung, um ihre Fragen aufgrund der von den Unternehmen und den Berufsverbänden erarbeiteten Schutzkonzepte zu beantworten.

Telefonnummer für Fragen zur Wiedereröffnung von Unternehmen :  Die «Alltags»-Hotline steht unter der Nummer 026 552 60 00 zur Verfügung.

content_fr:
Le dispositif des contrôles sur les lieux de travail a été adapté dans le canton de Fribourg. Sur décision de l’Organe cantonal de conduite (OCC), une cellule ad hoc, opérationnelle depuis le 14 avril dernier,  a été constituée avec un effectif adapté aux besoins. Elle réunit des inspecteurs du travail et des policiers, avec l’appui des inspecteurs de la SUVA pour le contrôle spécifique sur les chantiers. L’activité de cette cellule est régie par les dispositions légales ordinaires mais également par celles prises par le Conseil fédéral dans le cadre de la crise Covid-19 (art. 7d Ordonnance 2 COVID19).

Le SECO a annoncé, pour la semaine du 20 avril, la mise à disposition  de concepts généraux de protection afin d’aider les employeurs à mettre en place les mesures appropriées en vue de la reprise de leurs activités. Les concepts détaillés seront quant à eux établis par les associations faîtières ou par les entreprises elles-mêmes si elles n’y sont pas affiliées.

Missions de la cellule : conseiller et contrôler

La première mission de la cellule est, en conformité avec les directives du SECO, de conseiller les employeurs sur la base des concepts de protection  mis en œuvre par les entreprises ou les associations faîtières. Des contrôles se font également sur place de manière inopinée, sur la base notamment d’informations transmises par des tiers. Certaines entreprises demandent également des visites afin de parfaire leur dispositif. Les inspecteurs du SPE se chargent des opérations au sein des entreprises, tandis que ceux de la SUVA opèrent sur les chantiers. Les agentes et agents de la Police cantonale interviennent sur les deux fronts selon les besoins.  En cas de manquements aux règles d’hygiène et de distanciation sociale, une injonction à se mettre en conformité dans les plus brefs délais est prononcée. Si cela n’est pas possible ou en cas d’infraction grave, l’Inspection du travail décide, sur la base de ses propres investigations et celles de ses partenaires, de l’interruption des travaux ou la fermeture de l’entreprise.

Depuis sa mise sur pied le 14 avril dernier, la cellule a procédé à une soixantaine de contrôles. Aucun arrêt d’activité ou de fermeture d’entreprise n’a été prononcé à la suite de ces inspections, signe que les prescriptions sont globalement bien appliquées. A noter qu’avant la mise sur pied de cette structure, les contrôles effectués par l’Inspection du travail en lien avec le COVID-19  se sont effectués principalement par téléphone et par courriel pour des raisons de sécurité sanitaire.  Cette intervention à distance a permis de répondre à plus d’une centaine de requêtes de la part d’employés et d’employeurs. Suite aux observations des inspecteurs de la SUVA,  l’Inspection du travail a dû prononcer l’interruption des travaux sur quatre chantiers fribourgeois.

Téléphone de contact concernant les mesures de protection : les inspecteurs du travail se tiennent à disposition des entreprises et de leurs employés pour répondre à leurs questions sur la base des concepts de protection  mis en œuvre par les entreprises ou les associations faîtières au 026 305 96 75.

Téléphone de contact concernant la réouverture des commerces : veuillez contacter la hotline "Vie quotidienne" au 026 552 60 00.


lead_de: Der Staatsrat gibt einen Betrag von 12 Millionen Franken frei, um Unternehmen, die von den Folgen des COVID19 betroffen sind, die Möglichkeit zu geben, ihre Mietkosten zu senken. Diese Maßnahme ist an die Bedingung geknüpft, dass der Vermieter auch auf seine Ansprüche auf eine Monatsmiete verzichtet. Auf diese Weise leisten der Mieter, der Eigentümer und der Staat Freiburg gemeinsam einen Beitrag zur Bewältigung der schwierigen Phase, die wir durchleben, und zwar im Geiste der Aufteilung der mit der gewerblichen Vermietung verbundenen Kosten.

lead_fr: Le Conseil d’Etat débloque un montant de 12 millions de francs pour permettre aux entreprises touchées par les conséquences liées au COVID19 de réduire leurs charges locatives. Cette mesure est subordonnée au fait que le propriétaire abandonne également ses prétentions sur un mois de loyer. Ainsi locataire, propriétaire et Etat de Fribourg contribuent ensemble à surmonter la période difficile que nous vivons, dans un esprit de partage des frais liés au bail commercial.

title_de: Gewerbliche Mietverträge - staatliche Beteiligung

title_fr: Baux commerciaux - participation de l'Etat

content_de:
Weitere Details auf der Website zur Wirtschaftsförderung des Kantons Freiburg

Liens utiles

      Wirtschaftsförderung WIF

      Pressemitteilung VWD

content_fr:
Davantage de précisions sur le site de la promotion économique du canton de Fribourg

Liens utiles

      Promotion économique PromFR

      Communiqué de Presse DEE


lead_de: Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

lead_fr: Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

title_de: Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (6) Förderung des sozialen Zusammenhalts

title_fr: La durabilité depuis mon balcon (6) Favoriser la cohésion sociale

content_de:
In einer Zeit, in der das Coronavirus eine herzliche Umarmung und ein kräftiges Händeschütteln verunmöglicht, sollten wir uns die Hand reichen – jedoch auf Distanz! Im Folgenden einige Ideen, um die sozialen Kontakte zu stärken und dennoch Abstand zu wahren:

Wie können die Beziehungen zwischen den Generationen gefördert werden?:

Einrichtung einer Telefonkette, um ältere Menschen aus der Isolation zu holen. Pro Senectute erklärt hier , wie es geht.

Ein besseres Miteinander?:

Auf ihrer Facebookseite stellt die Fachstelle für die Integration der MigrantInnen und für Rassismusprävention IMR  Informationen zur Verfügung und veröffentlicht Initiativen ihrer Partner, um miteinander Kontakt zu halten.

Gemeinden, insbesondere diejenigen von Gemeinsam in der Gemeinde, führen Aktionen zur Unterstützung ihrer Einwohnerinnen und Einwohner durch.

Eine solidarischere Freiburger Gesellschaft?:

Sämtliche Ideen und Tipps, um zu helfen oder sich helfen zu lassen, mit dem Magazin fri-style , den Plattformen zur gegenseitigen Hilfe suisseresponsable  oder entraide-gruyère , der Illustré  oder der App five-up  des Roten Kreuzes.

Und zu guter Letzt: Denken Sie, unabhängig von Ihrem Engagement, stets an die Schutzempfehlungen der kantonalen Behörden.

Links oder zum gleichen Thema:

Sich von zu Hause aus für mehr Nachhaltigkeit einsetzen: eine neue Serie

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    Nachhaltige Entwicklung

          Chorherrengasse 17

1701 Freiburg

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content_fr:
A l’heure où le coronavirus empêche embrassades chaleureuses et franches poignées de main, serrons-nous les coudes – mais à distance ! Voici quelques idées pour renforcer les liens sociaux sans déroger à la règle de distanciation sociale.

Que faire pour favoriser les relations intergénérationnelles ? :

Créer une chaîne téléphonique afin de sortir les personnes âgées de l’isolement. Pro Senectute explique comment ici .

Pour mieux vivre ensemble ? :

Sur sa page Facebook, le Bureau de l’intégration des migrant-e-s et de la prévention du racisme IMR  propose des informations et relaie des initiatives de ses partenaires pour garder le lien.

Des communes, notamment les Communes sympas mettent en place des actions pour soutenir leur population.

Pour une société fribourgeoise plus solidaire ? :

Tous les bons plans pour aider ou être aidé-e-s avec le magazine fri-style , les plateformes d’entraide suisseresponsable  ou entraide-gruyère , l’Illustré  ou l’application five-up  de la Croix-Rouge.

Et pour conclure, quel que soit votre engagement, n’oubliez pas les recommandations de protection des autorités cantonales.

Liens ou sur le même sujet :

La durabilité depuis chez soi : nouvelle série d’actualités

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lead_de: Neues Modell für Lottos mit Barpreisen, das dem neuen Geldspielgesetz entspricht

lead_fr: Nouveau modèle de loto avec lots en cash conforme à la nouvelle loi sur les jeux d’argents

content_de:
Dank einem Modell, das in Zusammenarbeit mit der Konferenz der Oberamtmänner erarbeitet wurde, können erneut Lottos mit Geldpreisen durchgeführt werden.

Um die Anwendung des neuen Bundesgesetzes über Geldspiele (BGS; SR 935.51) sicherzustellen, verabschiedete der Kanton Freiburg das kantonale Geldspielgesetz (EGBGS; SGF 958.1), das am 1. Januar 2021 in Kraft getreten ist.

Um schädliche Folgen für die Vereine zu vermeiden, beschloss die Oberamtmännerkonferenz, nur noch Tombolas, auch Schinkenlottos genannt, zuzulassen, da die Konzepte der «Cash»-Lottos, wie sie im Frühjahr 2022 veranstaltet wurden, zwei gesetzlichen Anforderungen nicht entsprachen: die Rückverteilung von 50 % der Einsätze an die Spielerinnen und Spieler und das Prinzip, dass jedes zehnte Los gewinnt.

Im Laufe des Jahres 2022 schlugen zwei Lotto-Organisatoren, Laurent Jacot und Maxime Charrière, verschiedene Varianten der Organisation von «Bargeld»-Lottos vor. In mehreren Sitzungen mit den Veranstaltern, im Austausch mit der Interkantonalen Geldspielaufsicht (Gespa) und in Gesprächen zwischen den Parteien wurde ein neues Konzept für Bargeldlottos entwickelt. Heute ermöglicht dieses neue Konzept, dass die gesetzlichen Anforderungen eingehalten werden.

Künftig müssen Vereine, die ein «Cash»-Lotto veranstalten wollen, dieses neue Konzept strikt anwenden. Ausserdem müssen die Organisatorinnen und Organisatoren am Ende des Lottos der Behörde eine Reihe von Informationen übergeben, damit diese kontrollieren kann, ob die Vorschriften eingehalten wurden. Dazu haben die beiden Organisatoren eine Referenztabelle erstellt, die den Verantwortlichen zur Verfügung gestellt werden kann.

Angesichts der obigen Ausführungen bestätigen die Oberamtmännerkonferenz und der Vorsteher des Amtes für Gewerbepolizei (GePoA), dass «Cash»-Lottos bewilligt werden können, sofern sich die Organisatorinnen und Organisatoren strikt an das von Herrn Jacot und Herrn Charrière ausgearbeitete Konzept halten.

Die verschiedenen Dokumente sind auf den Websites der Oberämter und des GePoA verfügbar, die den Organisatorinnen und Organisatoren bei Fragen gern weiterhelfen.

Die Oberamtmännerkonferenz weist auch darauf hin, dass für Lottos mit Sachpreisen eine einfache Meldung an das Oberamt ausreicht.

content_fr:
Un modèle élaboré en collaboration avec la Conférence des préfets permet de nouveau d’organiser des lotos avec lots en espèces.

Pour garantir l’application de la nouvelle loi fédérale sur les jeux d’argent (LJar ; RS 935.51), le canton de Fribourg a adopté la loi cantonale sur les jeux d’argent (LAJAr ; RSF 958.1) qui est entrée en vigueur le 1er janvier 2021.
Constatant que les concepts des lotos « en cash » tel qu’ils étaient organisés au printemps 2022 ne correspondaient pas à deux exigences de la loi, à savoir la redistribution de 50% des mises aux joueurs et le principe d’un billet gagnant sur dix, la Conférence des préfets avait décidé, afin d’éviter des conséquences dommageables pour les sociétés, de n’autoriser désormais que des lotos-tombolas, appelé également lotos-jambons.
Durant l’année 2022, deux organisateurs de lotos, à savoir Messieurs Laurent Jacot et Maxime Charrière, ont proposé différentes variantes d’organisation de lotos « en espèces ». Plusieurs séances avec les organiseurs, des échanges avec l’autorité intercantonale de surveillance des jeux d’argent (Gespa) et des discussions entre les parties ont permis de mettre sur pied un nouveau concept de lotos en cash. A ce jour, ce nouveau concept permet le respect des exigences légales.
A l’avenir, les sociétés désirant organiser un loto « en cash » devront appliquer strictement ce nouveau concept. De plus, les organisateurs devront remettre, au terme du loto, un certain nombre d’informations à l’autorité afin que cette dernière puisse contrôler le respect des règles. A cet effet, les deux organisateurs ont établi un tableur de référence qui pourra être mis à disposition des responsables.
Tenant compte de ce qui précède, la Conférence des préfets et le chef du Service de la police et du commerce (SPoCo) confirment que les lotos « en cash » peuvent être autorisés pour autant que les organisateurs respectent rigoureusement le concept élaboré par Messieurs Jacot et Charrière.
Les différents documents sont à disposition sur les sites internet des préfectures et du SPoCo, lesquels sont à disposition des organisateurs pour toute question.
La conférence des préfets rappelle également que pour les lotos « en nature », une simple annonce à la Préfecture suffit.


lead_de: Der Landwirtschaftssektor des Kantons Freiburg arbeitet an seiner Nachhaltigkeit. In Zusammenarbeit mit dem Freiburgischen Bauernverband bietet Grangeneuve seit Anfang Jahr rund 700 Landwirtschaftsbetrieben des Kantons ein Programm zur Reduktion des Strom- und Energieverbrauchs an.

lead_fr: Le secteur agricole du canton de Fribourg travaille à une agriculture plus durable. Depuis le début de l’année, Grangeneuve propose, en collaboration avec l’Union des paysans fribourgeois, un programme visant à réduire la consommation d’électricité et d’énergie dans près de 700 exploitations agricoles du canton.

title_de: Der Landwirtschaftssektor arbeitet an der Nachhaltigkeit

title_fr: Le secteur agricole travaille à une agriculture plus durable

content_de:
Die Landwirtschaft bietet konkrete Lösungen zur Reduktion des Verbrauchs von fossilen Energien an und greift damit dem Klimaplan des Staatsrates des Kantons Freiburg vor, mit welchem unter anderem die Treibhausgasemissionen gesenkt werden sollen. Der Energieverbrauch der Betriebe soll mit Hilfe der von der Firma AgroCleanTech in Zusammenarbeit mit EnergieSchweiz, den Westschweizer Kantonen und Landwirtschaftskammern sowie AGORA (Vereinigung der landwirtschaftlichen Gruppierungen und Organisationen der Westschweiz) angebotenen landwirtschaftlichen Energieberatung in der Westschweiz reduziert werden.

Im Kanton Freiburg gibt es insgesamt 2’840 Landwirtschaftsbetriebe, wovon potenziell ein Viertel in den nächsten drei Jahren Interesse an einer Beratung von AgroCleanTech haben könnte. Für den Landwirt besteht der erste Schritt darin, die technischen Daten und den Energieverbrauch des Betriebs in einem Online-Formular einzugeben. Er erhält danach einen Bericht mit allgemeinen Empfehlungen, der von einem von EnergieSchweiz akkreditierten landwirtschaftlichen Berater von Grangeneuve verfasst wird. Diese erste Dienstleistung ist gratis.

Der zweite Schritt sieht ein umfangreiches Audit vor, um signifikante Einsparungspotenziale zu orten. Anlässlich eines Betriebsbesuchs erhebt der landwirtschaftliche Berater von Grangeneuve die erforderlichen Informationen für die Erstellung des Berichts, der einen Aktionsplan mit den umzusetzenden Massnahmen beinhaltet. Alle Massnahmen werden bewertet, und die Resultate werden so präsentiert, dass ihre Rentabilität beurteilt werden kann. Dieses Audit kostet im Durchschnitt 1’500 Franken und davon werden 50% von EnergieSchweiz und 25% vom Amt für Energie des Kantons Freiburg  übernommen.

Das Einsparungspotenzial der Massnahmen, die ohne Reduktion des aktuellen Produktionsniveaus umgesetzt werden können, beträgt 0,2 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente. Zur Erinnerung: Gemäss Bundesrat muss die Schweiz ihre Treibhausgasemissionen bis 2050 netto auf 0 senken. 13% dieser Emissionen fallen heute in der Landwirtschaft an.

Mehr Informationen über die Landwirtschaftliche Energieberatung der Westschweiz

content_fr:
L’agriculture propose des solutions concrètes pour être moins gourmande en énergies fossiles. Elle anticipe le Plan Climat du Conseil d’Etat fribourgeois qui veut notamment réduire les émissions de gaz à effet de serre. La société AgroCleanTech propose, avec SuisseEnergie et les cantons romands, les chambres d’agriculture romandes ainsi qu’AGORA (Association des groupements et organisations romands de l’agriculture), le Conseil énergétique pour l’agriculture romande (CEPAR) qui a pour objectif de diminuer la consommation d’énergie des exploitations.

Dans le canton de Fribourg, il y a au total 2840 exploitations agricoles, dont un quart qui pourraient être potentiellement intéressées aux conseils d’AgroCleanTech ces trois prochaines années. Pour les agriculteurs, la première étape consiste à remplir un formulaire en ligne avec les données techniques et la consommation énergétique de l’exploitation. Par la suite, l’exploitant reçoit un rapport avec des recommandations générales rédigé par un conseiller agricole de Grangeneuve, accrédité par SuisseEnergie. Cette première prestation est gratuite.

La seconde étape est un audit approfondi présentant un potentiel d’économies significatif. Une visite de l’exploitation permet au conseiller agricole de Grangeneuve de relever les informations nécessaires à la rédaction du rapport, avec un plan d’action comprenant les différentes mesures à mettre en place. Toutes les mesures sont évaluées et les résultats sont présentés de façon à estimer leur rentabilité. L’audit approfondi, estimé en moyenne à 1500 francs, est financé à 50% par SuisseEnergie et 25% par le Service de l’énergie du canton de Fribourg.

Le potentiel d’économies des mesures, réalisables tout en maintenant le niveau de production actuel, s’élève à 0,2 million de tonnes équivalent CO2. Pour rappel, le Conseil fédéral a décidé que la Suisse doit réduire à zéro ses émissions nettes de gaz à effet de serre d’ici 2050. Aujourd’hui, l’agriculture est responsable de 13% de ces émissions.

Plus d’information: Conseil énergétique pour l’agriculture romande


lead_de: Infolge der Massnahmen, welche die Behörden wegen der Coronavirus-Pandemie angeordnet haben, wurde die Reihe «Die Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus» lanciert. Dabei wird in regelmässig erscheinenden Artikeln aufgezeigt, wie man sich für eine bessere Welt einsetzen kann, wenn man (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss. Wie können wir also zur Erreichung der Ziele der Agenda 2030 beitragen und gleichzeitig die Schutzempfehlungen einhalten? Die nachfolgenden News geben ein paar Ideen, wie dies geht. Mit diesen Tipps kann jede und jeder zu einem der 17 Nachhaltigkeitsziele der UNO (die sogenannten Sustainable Development Goals oder SDGs) beitragen.

lead_fr: Suite au mesures des autorités face à la pandémie du Coronavirus, une nouvelle série d’actualités sur le thème « La durabilité depuis mon balcon » a été lancée. L’idée est de donner quelques pistes pour agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi. Œuvrer en faveur de l’Agenda 2030 en respectant les recommandations de protection ? C’est possible, les actualités ci-dessous vous donnent quelques idées. Elles permettent à toutes et tous de se réapproprier un des 17 Objectifs de développement durable (ODD).

title_de: Sich von zu Hause aus für mehr Nachhaltigkeit einsetzen: eine neue Serie

title_fr: La durabilité depuis chez soi : nouvelle série d’actualités

content_de:
<time datetime="2020-05-19T13:37:09+02:00" class="datetime">19 Mai 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (10) Ende der Beitragsreihe

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Mit der Beitragsreihe «Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus» haben wir Ihnen gezeigt, wie dies möglich ist.

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-05-14T13:37:09+02:00" class="datetime">14 Mai 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (9) Energiesparen zu Hause

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-05-08T13:37:09+02:00" class="datetime">08 Mai 2020 - 13H37</time>

 Die Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (8) Vögel rund um das Haus beobachten

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-04-29T13:37:09+02:00" class="datetime">29 April 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (7) Den digitalen Fingerabdruck reduzieren

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-04-23T13:37:09+02:00" class="datetime">23 April 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (6) Förderung des sozialen Zusammenhalts

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-04-16T13:37:09+02:00" class="datetime">16 April 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (5) Indoor-Garten

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-04-08T13:37:09+02:00" class="datetime">08 April 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (4) Zuhause in Form bleiben

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-03-31T13:37:09+02:00" class="datetime">31 März 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (3) Repair Cafés zu Hause

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-03-27T13:37:09+01:00" class="datetime">27 März 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (2) Biodiversität

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

<time datetime="2020-03-26T13:37:09+01:00" class="datetime">26 März 2020 - 13H37</time>

 Nachhaltigkeit von meinem Balkon aus (1) das lokale Gewerbe

Wie kann ich mich für eine bessere Welt einsetzen, wenn ich (fast) die ganze Zeit zu Hause bleiben muss? Es ist möglich – wir zeigen Ihnen, wie:

         Mehr erfahren

Links

      Die nachhaltige Entwicklung ist...

      News zur nachhaltige Entwicklung

content_fr:
<time datetime="2020-05-19T13:37:09+02:00" class="datetime">19 Mai 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (10) Clap de fin de la série d’actualités

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, la série d’actualités « La durabilité depuis mon balcon » a montré comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-05-14T13:37:09+02:00" class="datetime">14 Mai 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (9) Economie d’énergie à domicile

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-05-08T13:37:09+02:00" class="datetime">08 Mai 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (8) Observer les oiseaux autour de chez soi

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-04-29T13:37:09+02:00" class="datetime">29 Avril 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (7) Réduire son empreinte numérique

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-04-23T13:37:09+02:00" class="datetime">23 Avril 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (6) Favoriser la cohésion sociale

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-04-16T13:37:09+02:00" class="datetime">16 Avril 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (5) Potager d’intérieur

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-04-08T13:37:09+02:00" class="datetime">08 Avril 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (4) Rester chez soi et garder la forme

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-03-31T13:37:09+02:00" class="datetime">31 Mars 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (3) Repair Cafés à domicile

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-03-27T13:37:09+01:00" class="datetime">27 Mars 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (2) Biodiversité

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

         Lire le contenu

<time datetime="2020-03-26T13:37:09+01:00" class="datetime">26 Mars 2020 - 13H37</time>

 La durabilité depuis mon balcon (1) Le commerce de proximité

Agir en faveur d’un monde meilleur lorsque l’on doit rester (presque) tout le temps chez soi ? C’est possible, voici comment.

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      Le Développement durable c'est...

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lead_de: Mit dem Verbot öffentlicher Veranstaltungen und der anschliessenden Einrichtung des Fernunterrichts mussten alle im Frühjahr geplanten kulturellen Angebote des Programms Kultur & Schule abgesagt oder aufgeschoben werden. Die gegenwärtige Lage zeigt, wie wichtig die Rolle der Kultur als Kreati-vitätsmotor und für den sozialen Zusammenhalt ist. Museen, Theater- und Tanzgruppen und andere kulturelle Einrichtungen haben die Gelegenheit genutzt, um alternative künstlerische Aktivitäten anzu-bieten, welche die Schülerinnen und Schüler sowie die Familien auf Distanz bzw. bei sich zu Hause durchführen können. Die Ämter für Unterricht haben zudem den Fernunterricht in den künstlerischen und gestalterischen Fächern neu organisiert.

lead_fr: Avec l’interdiction de manifestations publiques puis la mise en place de l’école à distance, toutes les offres culturelles printanières du programme Culture & Ecole ont dû être annulées ou reportées. La situation actuelle souligne l’importance du rôle de la culture comme vecteur de créativité et de lien social. Musées, compagnies de théâtre, de danse et institutions culturelles ont saisi l’opportunité pour proposer d’autres types d’activités artistiques réalisables à distance par les élèves et les familles. Les Services de l’enseignement ont aussi réorganisé l’enseignement des disciplines artistiques à distance.

title_de: Die Verbindung zwischen Kultur und Schule in der Covid-Krisenzeit am Leben erhalten

title_fr: Maintenir le lien entre la culture et les écoles en période de covid-19

content_de:
Das Programm Kultur & Schule des Staates Freiburg, mit dem bis 2022 ein gleichberechtigter Zugang zur Kultur für die über 42 000 Schülerinnen und Schüler der obligatorischen Schule im Kanton Freiburg angestrebt wird, ist durch die Pandemie erheblich gebremst worden.

Infolge des Verbots öffentlicher Veranstaltungen und der anschliessenden Einrichtung des Fernunterrichts mussten alle im Frühjahr geplanten kulturellen Angebote des Programms Kultur & Schule abgesagt oder aufgeschoben werden. «Planète Cinéma FIFF», die Ausstellung «Küken» am Naturhistorischen Museum oder das letzte Werk des Théâtre des Osses «Une rose et un balai» sind nur einige der vielen Kulturangebote, die von der Coronakrise betroffen sind. Zwar können Kulturunternehmen und Kulturschaffende die vom Bund und den Kantonen eingerichteten Soforthilfen und Ausfallentschädigungen in Anspruch nehmen, doch der Kulturbereich leidet schwer unter den Auswirkungen der Covid-19-Pandemie.

Als Ersatz für das vorübergehende Fehlen von kulturellen Ausflugsmöglichkeiten bietet rund ein Dutzend Kulturvermittlerinnen und Kulturvermittler des Programms Kultur & Schule den Schulen Aktivitäten an, die zu Hause durchgeführt werden können. So werden virtuelle Besichtigungen, Videos von Schauspielen, pädagogische Dossiers und viele kreative Ideen vorgeschlagen, mit denen man mit den kulturellen Einrichtungen der Region in Verbindung bleiben kann. Daneben werden weitere Inspirationen aus der ganzen Welt präsentiert. Gleichzeitig bereitet sich die Kulturplanung auf den Beginn des neuen Schuljahres und den Start der kulturellen Angebote im September vor.

Webseite Kultur & Schule

Die am Schweizer Pilotprojekt «Kulturagent.innen für kreative Schulen» beteiligten Freiburger Schulen haben ebenfalls Initiativen für die kulturelle Teilhabe auf Distanz lanciert. Video-Projekt (Französisch) .

        Liste der Aktivitäten Kultur & Schule Fernunterricht

          PDF, 340.81k

Kulturelle und künstlerische Bildung im Fernunterricht

Auch der Unterricht in künstlerischen Fächern wie Musik, Bildnerisches Gestaltung sowie Technisches und Textiles Gestalten musste in dieser Zeit des Fernunterrichts neu organisiert werden. Die pädagogischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Ämter für obligatorischen Unterricht bereiten Ressourcen für die Lehrpersonen vor. Dies scheint gut zu funktionieren, auch wenn die Erwartungen bescheiden und realistisch bleiben sollten. Zum Beispiel wird die Tradition des Maisingens am 1. Mai mit der Bereitstellung von Partituren und Audiodateien alternativ zelebriert. Das Freiburger Konservatorium hat ebenfalls eine Initiative ergriffen, um dieses lebendige Tradition unseres Kantons auch in diesem Jahr zu pflegen. Dabei sollen die Bevölkerung und insbesondere die älteren Menschen den Gesangs- und Musikauftritten der Kinder zum 1. Mai via Radio zuhören können. Der Fernunterricht hat auch Vorteile: Die Schülerinnen und Schüler schulen ihren persönlichen Recherchefähigkeiten und lernen mit Hilfe neuer technischer Tools kulturelle Einrichtungen kennen.

Gespräch über den Fernunterricht in den künstlerischen und gestalterischen Fächern (nur auf Französisch):

        Enseignement disciplines artistiques à distance

          PDF, 250.48k

content_fr:
Le programme Culture & Ecole de l’Etat de Fribourg, qui vise d’ici à 2022 un accès équitable à la culture aux plus de 42 000 élèves de la scolarité obligatoire, connait un frein important dû à la situation de pandémie. Avec l’interdiction de manifestations publiques puis la mise en place de l’école à distance, toutes les offres culturelles jeune public du printemps ont dû être annulées ou reportées. « Planète Cinéma FIFF », l’exposition « Poussins » au Musée d’histoire naturelle ou la dernière création du Théâtre des Osses « Une rose et un balai » font partie des nombreuses offres culturelles impactées. Les institutions et acteurs peuvent faire appel aux aides d’urgence et d’indemnisation instaurées par la Confédération et le canton.

Pour pallier cette absence momentanée de sorties culturelles, sur appel du Service de la culture, une dizaine de médiatrices et médiateurs du programme Culture & Ecole proposent aux écoles des activités à réaliser depuis la maison. On y retrouve des visites virtuelles, des vidéos de spectacles, des dossiers pédagogiques et de nombreuses idées créatives pour garder un lien avec les institutions culturelles de la région, tout comme des inspirations provenant du monde entier. Les enseignant-e-s sont invités à puiser dans cette source d'idées! En parallèle, la programmation culturelle se prépare pour la rentrée des classes de septembre.

Site de Culture & Ecole

Des initiatives de participation culturelle à distance émergent également des écoles fribourgeoises engagées dans le projet pilote suisse « Des Agent.es culturel.les pour des écoles créatives ». Vidéo projet d'expression

        Activités Culture & Ecole à distance

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Poursuivre l’éducation artistique scolaire à distance

L’enseignement de disciplines artistiques telles que la musique, les arts visuels et les activités créatrices et manuelles a dû lui aussi se réorganiser en cette phase de semi-confinement et d’enseignement à distance. Les collaboratrices et collaborateurs pédagogiques des Services de l’enseignement œuvrent à produire des ressources pour les enseignant-e-s. Tout en restant modeste et réaliste dans les attentes, cette forme semble bien fonctionner. Par exemple, la tradition du chant du 1er mai est revisitée grâce à la mise à disposition de partitions et pistes audio d’accompagnement. Le Conservatoire de Fribourg a également lancé une initiative pour vivifier cette tradition vivante de notre canton. L’idée est que le public, et en particulier les personnes âgées, puisse profiter des chants des enfants par le canal de la radio. Le défi de l’enseignement à distance comporte aussi des avantages : les élèves développent des compétences de recherche individuelle et découvrent des institutions culturelles par le biais des technologies.

        Enseignement disciplines artistiques à distance

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